Cadre de santé PPH ou FFCADRE - Stérilisation F/H

Présentation de La structure / DMU

Intitulé :DMU PRISME

Activité ; Encadrement, management d’équipe

Composition de l’équipe secteur stérilisation:

Chef de service, 1 praticiens hospitaliers, 1 Interne, 1 Cadre de santé, 3 préparateurs, 12 Agents Hospitaliers/Aides-soignants

Liaisons : Hiérarchiques Direct : 

- Cadre Supérieur de santé

- Cadre paramédical de DMU

- Directeur des soins

 Fonctionnelles : 

- Internes : Praticiens Hospitaliers, Pharmaciens Assistants, Interne en pharmacie et Etudiants en 5ème année hospitalo-Universitaire, Cadre de santé, Préparateurs en pharmacie, Aides-soignants, Infirmiers Diplôme d'Etat, Infirmier Bloc Opératoire Diplôme d'Etat, Secrétaires.

- Externes : le corps médical, les équipes soignantes, Cadre de bloc opératoire, les services administratifs, les services médico-techniques et techniques.

Management individuel, accompagner le développement de compétences

- Réaliser des entretiens d’évaluation et de suivi, fixer des objectifs, proposer un plan de formation

- Organiser les entretiens de recrutement en local et participer à des actions centrales

Management collectif et coordination des moyens

-  Organiser le travail : allocation des ressources humaines en regard de la charge de travail

- Organiser l’activité de soins, programmer et contrôler la réalisation des soins

- Etablir les plannings selon les règles institutionnelles afin d’assurer la continuité des soins

- Définir avec le pharmacien responsable de la stérilisation les effectifs humains et compétences nécessaires,

- Animer l’équipe paramédicale : diffuse l’information

- Animer les réunions institutionnelles

- Gérer le planning du service via le logiciel Gestime

Assurer la qualité de soins

- Etablir les actions de préventions des risques professionnels

- Développer la culture qualité, signalements et gestion des risques

- Co-construire les sensibilisations sur les thématiques à risque : identitovigilance, traçabilité, hémovigilance

- Actualiser les protocoles du service

-  Etre garant des bonnes pratiques professionnelles

Piloter les aspects médico-économiques et stratégique

- Organiser la gestion des stocks

- Assurer la traçabilité des indicateurs clés du service, en lien avec le DMU

- Participer à l’élaboration et au suivi du plan d’équipement

- Favoriser la mutualisation des ressources dans une logique de DMU

- Participer à l’élaboration du projet de service, en cohérence avec le projet de soins

- Participer à la gestion des ressources humaines et au recrutement

-  Mettre à jour régulièrement les fiches de poste

- Analyser les dysfonctionnements et proposer des mesures correctives

-  Travailler en complémentarité avec les pharmaciens du secteur

 - Participer à la permanence d’encadrement de Louis Mourier le week-end

Engagement institutionnel

- Participer aux groupes de travail du GH et/ou siège

- Participer aux réunions d’encadrement

- Devoir de représentativité de l’institution

- Participer aux projets interservices et institutionnels

-  Contribuer à l’amélioration de la qualité de l’unité en participant, proposant ou élaborant des audits internes et externes.

Poste à pourvoir au 1er Septembre URGENT ++++ ( remplacement pour départ à l'IFCS)

Compétences requises :
- Management d'équipe
- Organisation
- Intégrité et impartialité
- Esprit d'analyse
- Communication
Connaissances associées :
- Communication : écrite et orale
- Synthèse
- Analyse et prise de décisions
- Organisation
- Gestion de crise
- Veille documentaire et règlementaire
- Aptitudes à la communication
- Esprit de synthèse et discernement
- Amélioration continue de la Qualité
- Méthode et rigueur
- Sens de l'organisation
- Savoir transmettre avec précision les informations
- Esprit d'équipe, disponibilité et mobilité
- Respect des procédures
- Gestion du temps de travail
- Règles professionnelles
- Managements des compétences
- Gestion des conflits
Pré requis :
- Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière
- Maitrise bureautique Word, Excel, PowerPoint
- Logiciel métier Optim / Satis / Copilote / SAP (apprécié)