Conseiller en prévention des risques professionnels- Risques physiques F/H
Description du poste
Créé en septmebre 2022, le Département Santé, Qualité de Vie et Conditions de Travail est un département transverse relevant à la fois de la Direction des Ressources Humaines et de la Direction des Affaires Médicales du Siège de l'AP-HP.
Il est composé de deux missions : la mission santé et sécurité au travail (SST) d’une part, la mission qualité de vie et conditions de travail (QVCT) d’autre part.
Au sein de la mission SST, le pôle prévention des risques professionles est piloté par une coordinatrice. Pour mener à bien les projets, cette dernière a sous sa responsablité directe 3 professionnels: un chargé de projets transverses et deux conseillers en prévention des risques professionnels (CPRP), l'un sur le volet risques physiques et l'autre sur le volet prévention des risques psycho-sociaux.
Le poste à pourvoir est le poste de CPRP, risques physiques.
Les missions principles du CPRP, risques physiques sont les suivantes:
- Veille réglementaire et normative en matière d’hygiène, santé et sécurité au travail, plus spécifiquement dans le domaine d’attribution confié,
- Conseil aux cadres dirigeants et apport d’expertise aux personnels et partenaires sociaux en matière de prévention des risques professionnels et protection de l’environnement
- Contribution à la définition de l’organisation des politiques et programme de prévention des risques professionnels au niveau institutionnel en lien avec les instances
- Elaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation de l’amélioration continue de la prévention des risques professionnels tous domaines confondus (évaluation, planification des actions transversales)
- Accompagnement et animation du réseau des conseillers en prévention des risques professionnels de l’AP-HP,
- Conception et réalisation d’outils et de méthodes d’aide à la décision en matière d’évaluation et de prévention des risques professionnels (risques chimiques, risques psycho-sociaux, …),
- Co-animation et garant méthodologique des travaux émanant des groupes thématiques en lien avec les travaux de la formation spécialisée centrale
- Conception et animation de formation continue et initiale,
- Sensibilisation des professionnels en matière d’évaluation et de prévention des risques professionnels en milieu hospitalier.
Savoir-faire / Savoir-être / Pré-requis
Concevoir, piloter et évaluer un projet
Construire / adapter des outils / méthodes de travail spécifiques (y compris pilotage)
Conduire et animer des réunions
Argumenter, convaincre un ou plusieurs interlocuteurs ou en connaissance
Animer et développer des réseaux professionnels
Conseiller et orienter les choix d’une personne, d’un groupe
Hygiène - Sécurité – Environnement, hygiène et sécurité du travail, transport des matières dangereuses
Conduite de projet
Pédagogie
Base de données, technique d’enquête