Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Le groupe hospitalo-universitaire (GHU) Henri Mondor se compose de 5 établissements, géographiquement répartis sur le 94 et le 91.
Son offre de soins destinée aux adultes couvre 58 spécialités, organisées en 8 Départements Médicaux Universitaires (DMU) structurés selon les filières de soins sur le territoire. Le GHU dispose de plus de 2 400 lits d'hospitalisation allant du court au long séjour, un service d'accueil des urgences et abrite le siège du SAMU 94.
Au total ce sont près de 9 000 professionnels qui dispensent des soins dans les domaines de médecine, chirurgie, psychiatrie, gériatrie, cancer et réanimation. Inauguré récemment, le bâtiment Reine accueille 21 salles de blocs et plus de 80 lits de réanimation, dans un environnement doté de technologies de pointe.
Le GHU s'articule également autour de DMU dédiés aux activités d'imagerie, de biologie, de pharmacie et de vigilances. Leur contribution transversale soutient le développement des activités de soins et de recherches menés sur les 5 établissements. Ancré sur le territoire, le GHU s'implique dans les activités universitaires, notamment à travers un partenariat avec l'Université Paris Est Créteil.
L'évolution professionnelle est un axe majeur du développement de compétences, avec un accès facilité aux formations institutionnelles et la possibilité de construire des parcours diplômants, grâce à une politique sociale ambitieuse qui met l'accent sur la qualité de vie au travail et la facilitation du quotidien.
Date de début de diffusion
22/06/2023
Date de parution
06/12/2023
Description du poste
Intitulé du poste
Assistant social (F/H) en psychiatrie de secteur adulte pavillon les magnolias F/H
Métier
Conception et développement des projets socio-éducatifs - Assistant social
Type d'emploi
Titulaire ou contractuel
Quotité de temps de travail
Temps plein
Horaires de travail
jours ouvrés 7h30 par jour
Rémunération
salaire statuaire selon l'ancienneté dans la fonction
Télétravail
possible
Poste à pourvoir
Immédiat
Présentation du service
Assistant de service social en faveur des patients au sein du secteur de psychiatrie 94G06, 94G07 , 94G08 couvrant 7 communes du Val de Marne :Boissy Saint Léger,Bonneuil sur Marne,Créteil,Maison Alfort, Marolles en brie, Santeny et Sucie en brie. CES 3 secteurs sont dotés 4 pavillons d'hospitalisation et de 2 CMP inplantés sur Créteil et Boissy Saint Léger. d'autres unités de soins ambulatoires complètes ces services de secteur . vous intervenez sur un pavillon d'hospitalisation de 25 Lits au sein d'une équipe pluridisciplinaire. l'intervention et l' expertise permettent de prendre en compte la dimension sociale dans la prise en charge du patient.
l'assistant social recherche et mene à bien toutes actions susceptibles de remédier aux facteurs compromettant l’équilibre physique, mental et social des patients dans le respect de l’éthique professionnelle.
Conseiller, orienter, soutenir les patients et leurs proches, les accompagner dans leurs démarches, assurer la coordination avec d’autres institutions et services (organismes d’aides au domicile, EHPAD, M2A, CPTS, DAC, PRADO, tribunaux, HAD, hôpitaux et autres services de soins)
lien hiérarchique:
(N+1) Cadre socio-éducatif, responsable de l’unité socio-éducative du site
(N+2) Coordinatrice du service social du GH
(N+3) Directeur Usagers, Risques et Qualité du groupe hospitalier
Liaisons fonctionnelles :
Au sein des unités de soins : le chef de DMU, le CA DMU et le CP DMU, les équipes médicales et paramédicales. DM
Vos missions
Missions principales
Rechercher et mener à bien toutes actions susceptibles de remédier aux facteurs compromettant l’équilibre physique, mental et social des patients dans le respect de l’éthique professionnelle.
Conseiller, orienter, soutenir les patients et leurs proches, les accompagner dans leurs démarches, assurer la coordination avec d’autres institutions et services (organismes d’aides au domicile, EHPAD, M2A, CPTS, DAC, PRADO, tribunaux, HAD, hôpitaux et autres services de soins).
En substance, aider ponctuellement ou durablement les personnes hospitalisées confrontées à des difficultés sociales, à accéder aux soins et à leurs droits, à recouvrer ou garder leur autonomie, les accompagner dans la réalisation de leur projet de vie.
Missions permanentes :
· Accueil et prise en charge sociale des patients
· Tenues d’entretiens avec des personnes (patients, familles…)
· Accompagnement dans les démarches d’insertion, réinsertion sociale et / ou professionnelle
· Bilan de la situation socio-économique des patients
· Identification, recensement des besoins et des attentes des patients dans le domaine social
· Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, entourage…)
· Elaboration et mise en place du projet social individuel du patient
· Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
Autres activités :missions ponctuelles ou spécifiques :
· Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de service.
· Réaliser un relevé de statistiques pour l’élaboration d’un rapport d’activité (coder CSARR et CIM 10).
· Utiliser le dossier social de manière informatisée avec le logiciel ORBIS.
· Participer aux remplacements des collègues pour assurer la continuité du service.
· Accompagner des personnes dans les lieux internes (régie) et externes (administration)
Profil recherché
; SAVOIR FAIRE REQUIS
Conduire un entretien d'aide
Conduire un projet individuel
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage
Evaluer le degré d'autonomie d'une personne
Evaluer l'intégration d'une personne dans un milieu social, professionnel
Restaurer/maintenir l'autonomie d'une personne dans les actes de la vie quotidienne
Animer et développer un réseau professionnel
Travailler en équipe/en réseau
Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
Rédiger des notes, documents et/ou rapports sociaux
Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant du domaine social
Critères candidat
Diplôme d'Etat requis
Assistant social
Corps et/ou grade cible
Assistant socio-éducatif
Les avantages de l'AP-HP
Description de vos avantages
- Avantages Ségur
- Prime de service semestrielle et prime exceptionnelle
- Prime d'engagement collectif (à partir de 180€ nets annuels)
- Prime d'attractivité territoriale (sur conditions)
- Participation aux frais d'abonnement transports en commun ou le forfait mobilité durable.
LA POLITIQUE QUALITE DE VIE AU TRAVAIL, SOCIALE ET D'EVOLUTION PROFESSIONNELLE DU GHU
- Crèches aux horaires élargies et centres de loisirs
- Possibilité de stationnement gratuit et développement des mobilités douces et durables
- Offre diversifiée de restauration (self, food-trucks, cafétéria), de divertissement et activités de bien-être (Bulle, APSAP, Agospap, médiathèque…)
- Perspectives d'évolution professionnelle, notamment via la formation continue (promotion pro, DU et master, …)
- Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (conseil en ressources humaines, prévention des risques professionnels, santé au travail, service social du personnel, ….)
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Ville
Créteil
Hôpital et/ou site
GHU Henri Mondor - Hôpital Albert Chenevier
Service d'affectation
pavillon les magnolias
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