Informations générales
Entité de rattachement du publieur
L'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu.
Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en hospitalisation à domicile.
Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c'est pour elle à la fois un devoir et une fierté.
L'AP-HP est le premier employeur d'Ile-de-France : 100 000 personnes – médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels administratifs et ouvriers – y travaillent.
Au cœur de l'Institution, le Siège de l'AP-HP rassemble sous un même périmètre les directions fonctionnelles et les établissements qui lui sont rattachés :
CFDC (Centres de Formation et de Développement des Compétences), ACHAT (Achat Centraux Hôteliers Alimentaires et Techniques),
DRCI (Département de la Recherche Clinique et de l'Innovation) et DSN (Direction des Services numériques).
Avec ses 4000 collaborateurs, le Siège assure un rôle d'expert, de pilote et de coordinateur pour l'ensemble des hôpitaux.
Engagée dans des projets novateurs et stratégiques au service des patients, l'AP-HP recherche aujourd'hui de nouveaux talents pour mener à bien sa mission.
Vous êtes l'un d'eux ? Venez nous rejoindre !
Date de parution
02/08/2024
Description du poste
Métier
Informatique & Numérique - Applications - Développement
Intitulé du poste
Business developer – Référent.e juridique, contrats et partenariats F/H
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Rémunération
46 000 - 72 000, selon profil
Présentation du service
L’AP-HP est un centre hospitalier universitaire (CHU), qui s’organise en 6 GHU et 38 hôpitaux, traitant 8 millions de patients annuellement dans divers domaines médicaux. En tant que premier employeur d’Île-de-France, elle compte près de 100 000 professionnels. Elle assure un service de santé public 24/24. Pour en savoir plus : http://www.aphp.fr
Zoom sur les données et l’EDS !
Les données collectées via le dossier patient informatisé permettent de constituer des bases de données pseudonymisées de grande envergure, ouvrant des perspectives pour la recherche en santé, l’innovation et le pilotage hospitalier.
L’AP-HP a été parmis les pionniers en créant en 2017 le premier entrepôt de données de santé (EDS) hospitalier autorisé par la CNIL, aujourd’hui le plus grand en Europe.
Pour renforcer son rôle central et accélérer la recherche en santé grâce à son EDS, l’AP-HP a lancé le programme ACCES AP-HP, s’inscrivant dans la Stratégie d’accélération « Santé Numérique » du plan France 2030. Lauréate de l’appel à projet « Accompagnement et soutien à la constitution d’entrepôts de données de santé hospitaliers », l’AP-HP forme son équipe ACCES AP-HP !
A ce titre, nous recherchons un.e Business developer - Référent.e juridique, contrats et partenariats pour renforcer l’équipe
Vos missions
La première mission du/de la responsable des partenariats est d’accompagner le montage des projets sur les plans contractuels et d’assurer les échanges et négociations avec les partenaires nécessaires à la signature des contrats. Il/Elle pourra produire des modèles de contrats et aidera au montage des grilles budgétaires associées. Il/Elle sera l’interlocuteur privilégié des porteurs de projets, industriels notamment, en lien avec la DRCI.
La seconde mission consistera à conseiller les équipes du pôle et les partenaires sur les étapes réglementaires attendues pour la réalisation de leur projet (notamment déclarations CNIL ou respect des méthodologies de référence).
Dans le cadre de ces deux missions, vous serez le correspondant de la DPO, du RSSI et de la DRCI.
MISSIONS SPECIFIQUES (liste non exhaustive)
- Création et développement de liens de collaboration basés sur la confiance avec les partenaires
- Préparation des contrats et aide au montage des grilles budgétaires avec les équipes projets
- Négociation des contrats, en s’appuyant sur les équipes projets, jusqu’à l’obtention de la signature des partenariats
- Suivi du projet en lien avec les termes du contrat
- Lien avec les équipes impliquées en interne (DPO, juridique, DRCI, projets...) afin d’assurer le respect des deadlines
- Aide à la conception et mise en œuvre de procédures et documents métiers en lien avec le développement de l’activité (modèles de document/contrats, fichiers de suivi des projets, productions d’indicateurs)
- Organiser, préparer et restituer les réunions avec les parties prenantes (experts, industriels, directions, etc.)
- Fournir des informations, des conseils et une assistance aux autres équipes de l’EDS
- Élaborer et mettre en œuvre des initiatives pour générer de nouvelles opportunités de partenariat.
Profil recherché
Diplômes et Expérience :
- Ecole supérieur de commerce, MBA ou d'une formation universitaire en gestion (Bac+5)
- 3-5 ans d'expérience minimum dans la gestion de projets en santé ou en recherche (institutions, société de conseils, industrie)
Compétences :
-Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les besoins et attentes des partenaires
- Capacité à rédiger des contrats
- Capacité à animer des réunions courtes, en imposant une préparation et un compte rendu
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports
- S'exprimer en public
- Utiliser les logiciels métier, en particulier Excel (exigé)
Prérequis :
- Bonne connaissance du RGPD et de la réglementation en lien avec la recherche sur données
- Anglais : Oral et écrit de niveau minimum B2-Cadre Européen commun de référence pour les langues
Savoir-faire et savoir être :
- Excellente capacité d'organisation
- Esprit rigoureux
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Fort sens du relationnel, capacité d'écoute et diplomatie
- Autonomie et capacité décisionnelle
- Capacité d'adaptation et d'anticipation
Horaires de travail
Forfait jours 25 jours de congés et 19 jours de RTT
Les avantages de l'AP-HP
Vos avantages à l'AP-HP
Possibilité de télétravail ;
Remboursement partiel des transports en commun (75%) ou forfait mobilité ;
Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux ;
Un centre formation et de développement des compétences interne pour les formations management, les renforcement Métiers… ;
19 jours de RTT, en plus des 25 jours de congés ;
Une offre de sorties culturelles, de voyages, de centres de vacances pour les titulaires et CDD sur poste permanent (AGOSPAP), des réductions et des bons plans (HOPTISOINS) ;
Pour les enfants, crèches internes, voyages culturels, séjours linguistiques et possibilité de bénéficier du supplément familial de traitement.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Ville
Paris 12
Hôpital et/ou site
Direction des Services Numériques