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Cadre CoordinatIon de nuit F/H
Coordinatrice organisationnel - Coordinatrice organisationnel
CDI
Temps plein
20h30-07h30
- de 3 mois
Présentation de la Direction Des Soins :1 Directeur des Soins1 Adjointe de la Direction des soins1 Assistante Administrative1 Cadre Supérieur de santé chargé du service de suppléance et coordination nuit2 Cadres de Santé chargés du service de la suppléance jour
5 cadres de coordination de nuit1 Cadre chargé de mission ORBIS1 Cadre Supérieur de Chambre Mortuaire1 Cadre en charge du transport interne des patientsLa Coordination de nuit est composée de 5 Cadres de Santé, qui se répartissent l’ensemble des DMU du site.
Missions Générales
Le Cadre de Santé est responsable des équipes soignantes en lien avec la Direction des Soins et les Cadres Paramédicaux de Département Médicaux Universitaires.
Il est garant des organisations soignantes ainsi que de la qualité et de la sécurité des soins.
Il informe l’administrateur de garde de tout évènement ou situations pouvant impacter le fonctionnement de l’hôpital et lui apporte son expertise au regard de son champ de compétences.
Missions Permanentes :
Gestion des ressources humaines :
Sur l’établissement
- Adaptation des ressources humaines selon les situations et l’activité afin de garantir la continuité, la qualité et la sécurité des soins.
- Accompagnement des professionnels dans leur pratique, les projets et l’amélioration de leurs conditions de travail (force de proposition)
- Transmission de l’information aux équipes et à la Direction
- Accueil et accompagnement des nouveaux professionnels en lien avec les CPDMU.
- Garant du respect des règles professionnelles : respect des horaires, tenues professionnelles, positionnements professionnels…
- Planification des actions de formation des professionnels.
- Elaboration d’un rapport d’activité pour la nuit
Gestion des Soins :
- Gestion des situations particulières (agressivité, conflits, décès...)
- Participation à la mise en œuvre du projet de soins
- Signalement des dysfonctionnements et des situations à risques
- Accompagnement des équipes à la politique de gestion des risques
- Contrôle des pratiques de soins et mis en œuvre des actions correctives au sein de son pôle de référenc
Communication / Information :
- Participation aux réunions d’encadrement et aux groupes de travail transversaux
- Transmissions écrites des informations quotidiennes dans le cadre de la fonction de coordinateur de nuit à la Direction, les CP DMU et les cadres de proximité (liste prédéfinie pour le rapport de garde)
SAVOIR FAIRE REQUISArbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un contexte donnéArgumenter, animer, communiquer auprès des équipesGestion des situations de crise ou conflictuellesConcevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoiresConcevoir, piloter et évaluer un projetFixer des objectifs, mesurer les résultats et les écarts et évaluer les performances collectives et/ou individuellesEvaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateursPlanifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisationPRE-REQUISDiplôme de cadre de santé ou projet professionnel de cadre de santé (FFCDS)Expérience dans une activité paramédicale, de rééducation ou médicotechnique
CrêcheFormations
AIDE AU LOGEMENT
CE AGOSPAP
France, Ile-de-France, Paris (75)
Paris 12
GHU Sorbonne - Hôpital Saint-Antoine
SUPPLEANCE