Le Département Médico Universitaire  3iD (DMU 3ID) est spécialisé dans la filière de prise en charge: Immunologie, Inflammation, Infection, Dermatologie

Les spécialités du DMU 3ID sont: Médecine Interne et Immunologie, Maladies Infectieuses et Tropicales, Rhumatologie, Dermato-Allergologie, centres d’évaluation et de traitement de la douleur ainsi que la consultation PASS et l’UNISS sur le site Pitié Salpêtrière.

Les services faisant partie du DMU 3ID sont repartis sur 5 sites : Pitié Salpêtrière, Saint Antoine, Tenon, Rothschild et Trousseau. L’offre de soins du DMU 3ID comporte 435 lits et places. 139 PM et 715 PNM contribuent à la prise en charge des malades.

Le site concerné par cette fiche de poste : Pitié Salpêtrière

Les services concernés par cette fiche de poste: 

       Les maladies infectieuses et tropicales

       la rhumatologie

       Un HDJ mutualisé rhumatologie- médecine interne

       Une consultation mutualisée des spécialités médicales

       La consultation PASS

Le cadre de santé supérieur de secteur est garant de la mission de service public de l’hôpital, de la déclinaison de la politique Institutionnelle et du GH.

A ce titre il :

      Est responsable de l’organisation et de la continuité de l’activité des services intégrés dans le secteur,

      Anime, accompagne et fédère l’équipe d’encadrement dans la réalisation de ses missions, dans son positionnement et sa recherche d’autonomie,

      Impulse et favorise la dynamique du changement initiée dans le DMU et contribue au pilotage des projets transversaux du DMU en lien étroit avec le CPDMU,

      Effectue un reporting de son activité auprès du CPDMU 

Par ailleuirs, il décine sur le secteur le projet médico-soignant du DMU et contribue, avec ses collègues, à mettre en place des fonctionnements homogènes et des organisations réactives, efficaces et agiles. Sa connaissance du terrain lui permet de réaliser la déclinaison opérationnelle des politiques, décisions et projets sur le secteur,

Il est le relai des informations entre les Directions de soins du site, le DMU et les services dont il a la responsabilité.

De plus, 

Il est le garant de l'organisation et qualité des soins, des activités paramédicales et prévention des risques au sein de le secteur

Il accompagne l’encadrement pour la réalisation du programme qualité et gestion des risques sur le secteur

Il est responsable de la gestion des les Ressources Humaines et  des compétences au sein du secteur

Il contribue à la gestion économique en lien avec le CPDMU et le CADMU

Il décline au sein du secteur la politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes