Informations générales
Entité de rattachement du publieur
L'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu.
Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en hospitalisation à domicile.
Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c'est pour elle à la fois un devoir et une fierté.
L'AP-HP est le premier employeur d'Ile-de-France : 100 000 personnes – médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels administratifs et ouvriers – y travaillent.
Au cœur de l'Institution, le Siège de l'AP-HP rassemble sous un même périmètre les directions fonctionnelles et les établissements qui lui sont rattachés :
CFDC (Centres de Formation et de Développement des Compétences), ACHAT (Achat Centraux Hôteliers Alimentaires et Techniques),
DRCI (Département de la Recherche Clinique et de l'Innovation) et DSN (Direction des Services numériques).
Avec ses 4000 collaborateurs, le Siège assure un rôle d'expert, de pilote et de coordinateur pour l'ensemble des hôpitaux.
Engagée dans des projets novateurs et stratégiques au service des patients, l'AP-HP recherche aujourd'hui de nouveaux talents pour mener à bien sa mission.
Vous êtes l'un d'eux ? Venez nous rejoindre !
Date de parution
25/09/2024
Description du poste
Métier
Informatique & Numérique - Chefferie de Projet - MOA
Intitulé du poste
Chief Data Officer à la BNDMR F/H
Type de contrat
Titulaire ou CDI
Rémunération
46 000 - 72 000 brut annuel, selon profil
Télétravail
Oui
Présentation du service
L’AP-HP est un centre hospitalier universitaire CHU, qui s’organise en 6 GHU et 38 hôpitaux, traitant 8 millions de patients annuellement dans divers domaines médicaux. En tant que premier employeur d’Île-de-France, elle compte près de 100 000 professionnels. Elle assure un service de santé public 24/24. Pour en savoir plus : http://www.aphp.fr
La Direction des Services Numériques (DSN) de l’AP-HP fournit des services numériques aux patients et aux professionnels, dont le dossier patient, des systèmes pour la biologie et l’imagerie, des progiciels de gestion et une offre bureautique sur plus de 70 000 postes. Elle gère ses infrastructures dans deux datacenters avec son propre réseau. Elle fournit également des services pour la réutilisation secondaire des données de santé, au service du pilotage, de la recherche et de l’innovation, au travers de son entrepôt de données de santé. Plus de 500 professionnels contribuent à la transformation numérique.
Au sein de la DSN de l’AP-HP, pôle Innovation et données, le Service Banque Nationale de Données Maladies Rares (BNDMR) est chargée de poursuivre le projet national confié à l’AP-HP dans le cadre du Plan National Maladies Rares 3. Elle est ainsi responsable du développement de BaMaRa, de l’entrepôt BNDMR, et de l’offre de service aux centres et filières maladies rares.
L’équipe BNDMR est composée d’une trentaine de professionnels : chefs de projet, ingénieurs fonctionnels, développeurs, devops, data manageurs et data scientists.
Vos missions
Le chief data officer dirigera une équipe de 10 personnes aux compétences multiples spécialisée dans la science des données, l’ingénierie des données et l’analyse de données. Il sera garant de la gestion des données de l’entrepôt de données de santé BNDMR par une vision transversale et une gouvernance efficace tout au long du cycle de vie des données.
- Manager l’équipe Data (ressources humaines, roadmap des projets, réunions de travail, ...)
- Veiller à l'état opérationnel, les évolutions, et la conformité de l'entrepôt de données de santé BNDMR et toute l'architecture de la plateforme d'analyse de la BNDMR, en lien avec l'équipe technique
- Piloter la stratégie d’exploitation des données : valorisation scientifique, liens avec le Health Data Hub, offres de service vis-à-vis des chercheurs académiques et des laboratoires
- Assurer en direct la relation avec la DGOS, les acteurs externes publics ou associatifs dans le cadre des demandes d'indicateurs de pilotage de la politique de santé, telles que le réseau d’expertise nationale sur les Maladies Rares, ARS, hôpitaux, ...
- Contribuer à l’expertise technico-réglementaire en lien avec la cellule de protection des données de l’AP-HP
En lien avec la directrice médicale :
- Répondre à des appels à projets
- Animer et contribuer directement à la valorisation scientifique des données de la BNDMR
- Contribuer à l’expertise métier sur les évolutions des solutions (notamment la création de recueils complémentaires)
- Coordonner le secrétariat du Conseil du Scientifique et Ethique de la BNDMR (CSE)
Profil recherché
Diplôme : formation supérieure de niveau Master, ingénieur ou équivalent dans le domaine Bio-informatique/statistique/gestion de la donnée (>= bac +5)
Niveau d’expérience : minimum 5 ans
Compétences :
- Compétences très solides en analyse de données et en outils et pratiques de visualisation de données (R, Python, SQL, outils de dataviz...)
- Bonne connaissance des dernières tendances : modélisation des données, automatisation et sujets liés à l’IA autour de la manipulation des données.
- Bonne connaissance des processus ETL et des meilleures pratiques d’intégration de données
- Capacité à mettre en place et maintenir des procédures pour la gestion des grands projets en science des données (outils de gestion du travail collaboratif, bonnes pratiques, transformation des retex de l'équipe en force, ...)
Prérequis :
- Expérience avérée dans la mise en œuvre et l’exécution de stratégies de données et de gestion, ainsi que dans le déploiement de produits de données
- Maitrise de la réglementation et la conformité en matière de protection des données, des pratiques et des normes de sécurité (dans le domaine de la santé serait un plus)
Savoir-faire et savoir être :
Leadership, gestion de projet, en communication. Travailler en étroite collaboration avec les différents partenaires institutionnels, académiques ou privés.
Horaires de travail
Forfait jours 25 jours de congés et 19 jours de RTT
Les avantages de l'AP-HP
Vos avantages à l'AP-HP
Possibilité de télétravail si le poste le permet ;
Remboursement partiel des transports en commun (75%) ou forfait mobilité ;
Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux ;
Un centre formation et de développement des compétences interne pour les formations management, les renforcement Métiers… ;
19 jours de RTT, en plus des 25 jours de congés ;
Une offre de sorties culturelles, de voyages, de centres de vacances pour les titulaires et CDD sur poste permanent (AGOSPAP), des réductions et des bons plans (HOPTISOINS) ;
Pour les enfants, crèches internes, voyages culturels, séjours linguistiques et possibilité de bénéficier du supplément familial de traitement.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Ville
Paris 12
Hôpital et/ou site
Direction des Services Numériques
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