Présentation du service :

Le service est composé d’une unité de 15 lits de réanimation et d’une unité de 10 lits de surveillance continue, 8 lits de soins intensifs ventilatoires, 1 unité d’Epuration Extra rénale, 1 chambre d’Oxygène Hyperbare.

Outre les équipements standards de réanimation (ventilation mécanique, épuration ECCOR, ECMO), le service propose 24h/24 et 7j/7 des traitements par plasmaphérèse et dispose de l’unique chambre hyperbare de l’Ile de France.

Vos missions :

- Prise en charge globale des patients conjointement avec son binôme AS et conformément au Décret n°2002-194 du 11 février 2002

- Apprendre, connaitre et mettre en œuvre les techniques de réanimation

- Gérer son poste de soins : organisation, stocks, péremptions, entretien conformément aux procédures du service

- Participer activement à l’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (procédures, groupe de travail, référent…)

- Participer à la démarche qualité au sein du service et de l’établissement

- Planifier, exécuter, surveiller, transmettre et tracer

- Coopérer avec les équipes médicales et les équipes transversales du service

- Assister aux différentes formations et ateliers proposés toute l’année pour améliorer la qualité des soins et assurer sa formation continue

- Encadrer les étudiants IDE, médecin (2e année, stage soins infirmiers) et AS

- S’inscrire dans un processus d’auto-évaluation

LES AVANATAGES DE L’AP-HP

LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION

Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service
Contrat d’HEURES SUPPLÉMENTAIRES majorée à 50% dans la limite de 20h /mois : 1er échelon - Jour : 490 € nets / Nuit : 985,60 € nets
Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources)
Primes mensuelles spécifiques liées aux conditions d’exercice dans certains services (en brut) : 118 € au SAU et soins critiques (Réa, SC) / 49,23€ en USLD / 63,99€ au bloc, néonatologie et dialyse
Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE

AIDE À L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

Prime d'installation sous conditions : 2185,37 € bruts
Aide à l’installation : jusqu’à 1000 € nets versés par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les professionnels

AVANTAGES SOCIAUX

Remboursement du passe Navigo à 75% ou à 100 % pour les IDE de nuit ou alternance Jour

Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs...

Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent et autres avantages