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Infirmier en soins généraux GE en 12h / Equipe de la Suppléance F/H
Soins infirmiers - Infirmier en soins généraux
Titulaire ou contractuel
Temps plein
Amplitude horaire comprise entre 7h et 21h
Immédiat
AP-HP. Sorbonne Université réunit les hôpitaux suivants : hôpital Tenon, hôpital Saint-Antoine, hôpital Rothschild, Hôpital Armand-Trousseau, hôpital Pitié-Salpêtrière, hôpital La Roche-Guyon et hôpital Charles-Foix.
Les activités phares de l'hôpital sont :- Médecine physique et réadaptation neurologique et orthopédique.- Gériatrie : médecine, Soins de Suite et Réadaptation (SSR) et de Longues Durée(SLD).- 11 places de jour- Centre de Réglage des Implants Cochléaires (CRIC.)- Odontologie avec 55 fauteuils dentaires. Non concerné pour le poste
ACTIVITÉS : Missions générales : • Organise, coordonne, exécute et évalue les soins infirmiers, dans le cadre de son rôle propre, sur prescription médicale ou en collaboration avec les autres professionnels de santé• Participe au projet de service de la suppléance• Participer à la mise en place du projet de soin• Contribuer à la démarche permanente d’amélioration de la qualité des soins• Enrichit ses connaissances et sa pratique professionnelle en participant aux formations Missions Permanentes :• Accueillir, informer et soutenir les familles et les proches• Réaliser les soins selon les prescriptions ou les protocoles établis et validés par l’équipe médicale• Assurer la continuité des soins sur 24 h, assurer des transmissions écrites et orales, efficaces et personnalisées• Eduquer les patients en fonction de leurs pathologies• Tenir le dossier de soins• Préserver, maintenir et/ou restaurer l’autonomie du patient• Connaître et respecter les droits du patient• Assurer confort et sécurité de vie à l’hôpital pour le patient, son entourage et l’équipe (prévention des infections nosocomiales, incendie…)• Superviser, contrôler et évaluer le travail des aides-soignants placés sous sa responsabilité• Assurer l’accueil, l’intégration et la formation des personnels nouvellement affectés au service ainsi que des stagiaires• Vérifier, compléter et entretenir le chariot d’urgence selon la procédure• Participer à la démarche continue d’amélioration de la qualité des soins• Utiliser l’outil informatique (GILDA - ORBIS)• Respecter et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité• Signaler et déclarer les incidents ou risques d’incidents• Connaître, appliquer et respecter les procédures et protocoles (escarres, douleur, décès….) mis en place au sein du service et de l’hôpital• Contribuer à l’approvisionnement et à la propreté du poste de soins• Assurer l’entretien et participer à la maintenance du matériel et de l’équipement• Respecter et faire respecter l’organisation du service (sectorisation des soins, mobilité entre les secteurs…)• S’inscrire dans une démarche continue de progrès dans sa pratique professionnelle en se formant et en s’informant• Participer aux différents projets et travaux au sein du secteur d’activité, du pôle et du Groupe Hospitalier• Respecter et faire respecter l’éthique et le secret professionnel
Missions Spécifiques :• Participer en tant qu'intervenant à des actions de formation (formation initiale et continue), à des journées professionnelles, congrèsQUOTITÉ DE TRAVAIL Horaires de travail : Amplitude horaire comprise entre 7h et 21hDétails :Travail en 12heures - Présence sur les WE et jours fériésQuotité : 100%Prime spécifique de mobilitéPARTICULARITÉS REQUISES COMPÉTENCES REQUISES : Savoir faire requis• Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne• Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative• Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles• de bonnes pratiques• Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées• Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage• Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe• Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers• Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier• Travailler en équipe interprofessionnelle• Analyser, synthétiser, des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins• Conduire des entretiens d'aide• Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation RISQUES PROFESSIONNELS ET MESURES PRÉVENTIVES• Troubles musculo-squelettiques• Manipulation de produits cytotoxiques• Risque A.E.SPRÉREQUIS• Diplôme d'état d'infirmierEXPÉRIENCES CONSEILLÉES• Motivation pour la gériatrie• Infirmier débutant accepté • Voies de recrutement : Mutation – Détachement – CDI
Infirmier (ISGS)
Infirmiers généraux ou spécialisés - extinction
EVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE ET DE SON ENVIRONNEMENT• Possibilité d’accéder à une session de formation continue par an proposée par l’APHP• Mobilité facilité au sein du site, du GH, de l’APHP• Formation universitaire de type DU ou MASTER• Évolution vers la fonction de cadre• Evolution vers les pratiques avancées• Evolution vers les spécialités infirmiers (IADE, IBODE, PUER)• Accès aux prestations sociales APHP : Logement à loyer modéré, Crèche, Centre de loisir
France, Ile-de-France, Paris (75)
Paris 12
Hôpital Rothschild - Paris 12 (GHU Sorbonne)
Equipe de la Suppléance