Le service d’imagerie du DMU FIxIT

·         2 Salles d'imagerie interventionnelle

·         2 scanners multi-barrettes de dernière génération

·         5 IRM

·         3 postes d'imagerie de projection

·         Mammographie

·         10 appareils mobiles de radiologie

·         1 unité d’échographie

·         Activité bloc opératoire 

·         Activité EOS imaging

Assurer sous la responsabilité d’un radiologue et de l’encadrement paramédical la réalisation de tous les examens radiologiques prescrits dans les meilleures conditions d’hygiène et de sécurité ainsi que tous les actes de soin s’y rattachant.

Polyvalence sur l’ensemble des modalités d’imagerie : TDM, IRM, RI, Imageries de projection

Prise en charge globale du patient (accueil, soins, information)

Exécution des examens radiologiques dans les différents postes du service (scanner, I.R.M, vasculaire diagnostique et interventionnel, radio standard, blocs opératoires, radiographies au lit du patient.

Connaissance et application des protocoles et procédures du service

Utilisation sécuritaire et optimale des matériels et dispositifs de chaque modalité.

Appliquer les règles de radioprotection, d’ergonomie et hygiène

 Responsabilité de l’entretien et de l’approvisionnement du poste et du matériel radiologique et médical

Encadrement des élèves manipulateurs d’électroradiologie médicale      

Saisie de l’activité  et de la traçabilité des dispositifs médicaux et des produits de contraste (matériovigilance, pharmacovigilance)

Contrôle du passage de tous les examens sur le serveur d’image de l’hôpital (PACS)

Polyvalence
Plateau technique complet
Pluridisciplinarité au sein du DMU
Formations et poly compétences
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
- Possibilité de Contrat Allocation Etudes pour les étudiants (570 €/mois (2e année), 750 €/mois (3e année) soit entre 9 000 et 15 840 € net)
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Possibilité de contractualiser un forfait de 20 heures supplémentaires majorées à 50% / mois
- Prime de tutorat de 106 euros nets / mois pour l'encadrement de stagiaires (prime versée aux professionnels diplômés depuis 3 ans)
- Indemnité spécifique du métier : 53 euros brut mensuel
- NBI de 70 euros brut mensuel
- Prime d'engagement collectif : 200 euros bruts / an, versement conditionné par la participation à un projet de service
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente
AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif IDE CAPITALE pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc AP-HP pour les titulaires
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking et de place en crèche