Poste disponible le 05 novembre 2024

GH : Sorbonne Université site Saint Antoine

Département Médico Universitaire : DMU 3ID 

Immunologie, Inflammation, Infection, Dermatologie

PRESENTATION DU SERVICE : DEPARTEMENT D'AVAL DES URGENCES (DAU)

Le service de D.A.U du Pr FAIN est situé au 4ème étage du bâtiment Mayer

Le DAU est le service d’aval des urgences, il reçoit en priorité les patients des urgences.

Les patients y sont pris en charge avant d’être orientés vers les services spécialisés

29 lits d’hospitalisation

DMS courte, environ 4 jours

De multiples pathologies médicales, psychiatriques et parfois chirurgicales y sont rencontrées. Les patients COVID y sont pris en charge

Les entrées sorties de patient ont lieu à toute heure

COMPOSITION DE L’ÉQUIPE : 

-      3 médecins 

-      1 cadre de santé

-      18 IDE et18 AS en 12h (3 IDE et 3 AS en permanence sur le service de jour comme de nuit)

-      2 AMA

-      1 logisticien

-      1 préparateur en pharmacie

Mission Générale :

Réalise dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, en collaboration et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d’éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer le bien-être et l’autonomie de la personne.

Missions permanentes :

-      Travaille en binôme avec l’IDE

-      Participe à la surveillance du patient : transmet ses observations et ses soins par oral et par écrit dans le dossier de soins informatisé ,répond aux sonnettes

-      Assure les soins d’hygiène et de confort en respectant le degré d’autonomie du patient

-      Aide l’infirmier(e) dans la réalisation des soins (accueil, réfection de pansement…)

-      Observe et recueille les données relatives à l’état de santé de la personne, notamment dans la prévention du risque de dénutrition, risque de chute, risque d escarre…

-      Accueille le patient et sa famille (installation, recueil de données, identité, inventaire.

-      Assure l’accompagnement des familles et les soins au défunt dans le respect des procédures institutionnelles

-      Effectue des soins de suppléance et des soins relationnels

-      Est responsable de l’entretien de l’environnement du patient dans le respect des règles d’hygiène et des procédures institutionnelles (bio nettoyage, précautions standards et complémentaires…)

-      Assure l’entretien et les contrôles de l’office alimentaire dans le respect de la procédure institutionnelle (HACCP)

-      Assure l’entretien des chariots collecteurs des déchets et linge sale

-      Participe à l’organisation générale du service, au rangement du matériel

-      Participe à l’entretien des locaux communs (salle de pause …)

-      Assure l’approvisionnement de l’unité de soins

-       Entretient et maintient en état de fonctionnement le matériel utilisé

-      Actualise et perfectionne ses connaissances par la formation continue 

-      Encadre les stagiaires aides-soignants 

-      Participe aux cours aux réunions et aux groupes de travail du service

-      Assure les courses diverses : Examens urgents, transport de matériels à réparer, demandes urgentes de médicaments, culots globulaires, dossiers, documents administratifs……

-      Participe aux transports des patients 

LIAISONS

HIERARCHIQUE DIRECT (N+1) : cadre de santé

 
FONCTIONNELLES : Equipes médicales, équipe paramédicale (diététiciens, masseur kinésithérapeute, assistantes sociales…), services médicaux, médico techniques, administratifs, logistiques et techniques, Admissions, 

QUOTITE DE TRAVAIL

100%

HORAIRES DE TRAVAIL

32h30 heures hebdomadaires en moyenne de nuit. 35 heures hebdomadaires en moyenne de jour

en 12h 

Jour : 7h à 19h

Nuit : 19h à 07h 

Contacts : 

Marie-joelle UBEZZI, Cadre de santé 

Tél : 01 71 97 05 10

Mail : marie-joelle.ubezzi@aphp.fr

Florence BOUDVILLAIN, Cadre supérieur de santé

Tél : 01 49 28 21 68  

Mail : florence.boudvillain@aphp.fr

- Prime aide-soignant
- Prime + NBI selon service de rattachement
- Prime d'attractivité territoriales
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Possibilité de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP