Département médico-universitaire (DMU) Appareil LOCOMOTEUR (501)

Activités : Hospitalisation Conventionnelle (HC), Consultation - SOS rachis et SOS membre supérieur, Bloc opératoire, Plateau de rééducation 
 

Service de chirurgie orthopédique et traumatologie

LIAISON HIERARCHIQUES

 
Coordonnateur général des soins, Cadre paramédical de DMU, Cadre supérieur, Cadre de santé  

Dans le respect des missions de service public et de la réglementation professionnelle, l’aide-soignant participe à la continuité, la qualité des soins et la sécurité des patients hospitalisés en chirurgie orthopédique. Sur l’unité d’affectation quotidienne, il assure en collaboration avec l’infirmier des soins de prévention, de maintien et de relation en pré et post opératoire tout au long du parcours du patient. 

Collaboration aux soins
Participer à l’accueil, à l’installation des patients dans le service et au recueil de données.
Collaborer avec l’IDE à la réalisation des soins et à l’observation de l’état de santé des personnes.
Aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne (hygiène corporelle, mobilisation, repas, régime, élimination, repos)
Collaborer avec les différents partenaires médicaux, paramédicaux et sociaux à la prise en charge globale des patients.
Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Adopter une posture professionnelle et une relation adaptée au patient et son entourage.
Hygiène
Entretenir l’environnement immédiat de la personne.
Assurer l’entretien du matériel destiné aux soins et à la remise en état des locaux pendant les périodes de fermeture des unités.
Organisation
Participer à l’organisation de son unité et des moyens mis à disposition
o   Organiser et sécuriser la prestation alimentaire.

o   Observer le bon fonctionnement des appareillages et des dispositifs médicaux

Participer à la gestion des commandes de matériel hôtelier et d’épicerie
Formation et recherche
Participer à la formation et l’accompagnement de ses pairs et des stagiaires
Evaluer, actualiser et faire évoluer les pratiques professionnelles 
Administrative
Participer à la gestion administrative des patients 
 

CONTRIBUER EN TOUTE SITUATION AU BON FONCTIONNEMENT DU SERVICE

ORGANISATION DE TRAVAIL 
Temps plein

Horaire de jour en grande équipe, 7h30 par jour sur une amplitude de 6h45 à 21h26 – 10 h en Horaire de nuit sur une amplitude: 21h 15-7h 15

Organisation de travail incluant week-end et jours fériés.

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

- Prime aide-soignant
- Prime + NBI selon service de rattachement
- Prime d'attractivité territoriales
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Possibilité de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP