Présentation du service :

L’Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire est une unité fonctionnelle du service de médecine interne du CHU de Bicêtre.
Elle assure la prise en charge médicale somatique et la prévention auprès de la population de personnes détenues au Centre Pénitentiaire de Fresnes (94). Cela concerne 2000 personnes en permanence avec 4 à 5000 arrivées et départs par an.

Cette prise en charge nécessite des consultations et des soins médicaux, paramédicaux et dentaires, la dispensation des médicaments aux personnes détenues et des actions de prévention et d’éducation à la santé ainsi que de l’éducation thérapeutique.
Les locaux de soins sont répartis sur l’ensemble du site, dont un dans la Maison d’Arrêt des femmes.

Il y a également un site au niveau du Centre Pour Peines Aménagées de Villejuif qui comprend :
- Le quartier de semi-liberté 120 détenus
- Le quartier de peines aménagées 40 détenus

L’USMP assure seulement la prise en charge du quartier de peines aménagées, du fait de la période d’incarcération pure de trois semaines.
Les soins médicaux et paramédicaux sont assurés par une infirmière et un médecin généraliste de l’unité.

Missions

- Mettre en œuvre les principes de soins hospitaliers dans un cadre régit par les règles sécuritaires pénitentiaires

- Assurer avec le chef d’unité, le fonctionnement du service dans le respect de la réglementation en terme d’organisation, coordonner, gérer, évaluer les soins infirmiers en cohérence avec la politique de soins et les projets institutionnels

- Organiser, coordonner les différentes actions inhérentes aux soins

- Gérer, analyser, évaluer le budget du service et les moyens en équipements, travaux, informatique, personnels, en concertation avec le Chef d’unité

- Participer à l’évaluation des personnels

- Elaborer les procédures

- Donner l’impulsion pour l’élaboration et l’utilisation d’outils et/ou indicateurs concernant le soin, l’hygiène et construire avec les équipes des projets de prévention

- Gérer les équipes, faciliter la communication au sein du service

- Travailler avec les équipes des directions pénitentiaires sur des projets spécifiques

- Participer à des groupes de travail institutionnels, à des réunions au sein du DMU, de l’administration pénitentiaire, de l’ARS, l’HAS, le Ministère, la Préfecture

- Assurer la formation-action des équipes soignantes aux technologies nouvelles

Particularités du poste

Autonomie importante dans la gestion de l’unité

Le CP de Fresnes est éloigné de l’hôpital de rattachement de Bicêtre (8km), le cadre est amené à effectuer des déplacements réguliers sur le site de Bicêtre et sur le CPA de Villejuif

 Les avantages de l’AP-HP

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION 

Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)

Prime d’attractivité territoriale : IDE travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources)

Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant à charge

Gratuité des soins médicaux pour les stagiaires et titulaires

Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE À L’INSTALLATION ET AU LOGEMENT

Aide à l’installation, versée par l’AGOSPAP sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Possibilité de logements

AVANTAGES SOCIAUX

Place en crèche (selon disponibilité)

Parking - Remboursement du Pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durable

Restaurant du personnel

Prestations AGOSPAP : Accès offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

Chèques emploi-service CESU AP-HP