Service d’endocrinologie- diabétologie - nutrition

Service d’une capacité de 13 lits d’hospitalisation d’HDS dont un adapté aux patients super obeses, 12 patients en HDJ, une importante activité de diabétologie mobile, une activité de recherche clinique.

Description du poste

Intitulé du poste : Infirmier ou infirmière de coordination en endocrinologie/diabétologie/nutrition

Métier: IDE en soins généraux                          

Type d’emploi : Infirmier ou infirmière en soins généraux

Quotité de temps de travail : 100%      

Horaires de travail : Horaires en 7h30 repos week-end et jours fériés                                    

Poste à pourvoir : Immédiat

Modalité de recrutement : CDD permanent sur 2 ans

VOS MISSIONS :

Missions essentielles :

- Participation à l’organisation du parcours de soins et de santé du patient

- Observation et recueil des données à distance : réponse aux demandes de prise en charge ou de renseignements des médecins, autres professionnels de santé ou  patients, transmis par téléphone, par mails ou par fax

- Entretien, anamnèse du patient

- Interprétation des signes et symptômes en lien avec les pathologies identifiées et l’état de santé du patient

- Interprétation des examens paracliniques

- Identifier des effets secondaires des traitements médicamenteux

- Repérage des situations d’urgence

- Orientation médicale, médico-sociale ou sociale en fonction de la situation, formulation de conclusions - cliniques et de diagnostic infirmier

- Organisation de la sortie du patient et programmation d’un suivi infirmier hospitalier, par téléphone ou en consultation, après la sortie du patient, en coordination avec les soignants de ville

- Orientation vers un programme d’éducation thérapeutique, d’une consultation médicale ou infirmière, d’une prise en charge en HDJ, Hospitalisation complète, en collaboration avec le médecin référent

- Organisation de l’hospitalisation d’un patient s’il y a lieu, en collaboration avec l’ensemble de l’équipe soignante

- Renouvellement de prescription de produits de santé non soumis à prescription médicale obligatoire (médicaments, lecteurs de glycémie, dispositifs médicaux…)

- Réalisation des soins techniques adaptés à la pathologie et à la situation du patient

- Travail avec l’IPA et remplacement en cas d’absence

Avantages sociaux
-Remboursement du passe Navigo à 75%  et/ou forfait mobilités durables
-Tickets restaurant pour les IDE de nuit ou alternance Jour / Nuit
-Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
-Place en crèche selon disponibilités
-Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
-Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
-Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs, de vacances à tarifs préférentiels & diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
-Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
-Supplément Familial de Traitement (SFT) pour les parents avec enfant(s) à charge
-Accès à une offre de formation continue conséquente
-Accès à l’espace détente LE COSY : séances de relaxation….
Aide à l’installation et au logement
- Prime d'installation sous conditions : 2185,37 € bruts
- Aide à l’installation : jusqu’à 1000 € nets versés par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les professionnels
Avantages liés au statut et à la fonction
- Prime de service semestrielle réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires  
-Contrat limité à 20h supplémentaires par mois majorée à 50% Jour 490€ nets/Nuit 985€