Le DMU (Département Médico-Universitaire) est un département spécialisé en immunohématologie dont la particularité est de prendre en charge des patients de la naissance à la personne âgée ; sur 3 établissements : Saint-Louis, Robert Debré et Avicenne.
Le DMU Comprend 140 lits Hospitalisation répartis sur 7 unités d’hospitalisations complètes et 40 places d’ hôpitaux de jour sur 3 plateformes.
L'Unité : Policlinique d’Hématologie Immunologie : PHI, regroupe les activités ambulatoires et de consultations
- Nombre de places HDJ : 30
- Equipe paramédicale : 2 cadres de santé, 20 infirmiers, 19 aides-soignants dont 2 secrétaires hospitalières, 1 agent d’accueil en CS, 1 agent hospitalier, 1 logisticien, 1 archiviste
Principales pathologies prises en charge dans l’unité d’HDJ : Lymphome, leucémie lymphoïde chronique, myélome, syndrome myélodysplasiques, déficits immunitaires, aplasie médullaire, hémoglobinurie paroxystique nocturne (HPN), suivi post greffe de moelle osseuse
Missions générales :
Exercice de la profession IDE dans le respect du décret professionnel du 29 juillet 2004 du code de la santé publique, relatif aux actes et aux règles professionnelles et à l’exercice de la profession d’infirmier.
« L’infirmier assure la continuité des soins d’un patient ou d’un groupe de patients dans le cadre de son rôle propre et de son rôle délégué. Il ou elle participe à la prise en charge du patient en collaboration avec l’équipe paramédicale et médicale et les autres professionnels intervenants. »
· Coordonner les parcours de soins des patients d’HDJ
· Participer à la mission de liaison et de coordination entre l’équipe médicale et paramédicale, les patients, les intervenants extérieurs et les familles
Missions permanentes :
· Organiser et coordonner le parcours patient post consultation pré et post HDJ
· Assurer des consultations paramédicales permettant :
ü D’accompagner, d’écouter et d’informer les patients
ü Reformuler des explications claires sur les traitements et les soins
ü Organiser et accompagner le patient et son entourage dans sa prise en charge
· Etablir les Plans de Soins Personnalisés
ü Organiser les consultations de suivi
ü Evaluer l’état de santé (téléphonique) pour anticiper si besoin d’un HDJ ou consultation médicale
ü S’assurer que les modalités pré HDJ sont validés (bilan biologique/pose de cathéter...)
· Coordonner les prises en charge en lien avec les différents acteurs et secteurs hospitaliers associés : consultations, examens, pose de cathéter
· Coordonner les différents soins de support et les intervenants du réseau ville (Prestataires externes, HAD, médecins traitants, réseaux de soins, laboratoires). Etre le lien privilégié entre la ville et l’hôpital
· Développer les liens permettant d'améliorer la prise en charge sanitaire, sociale et médicosociale du patient
· Anticiper et hiérarchiser les programmations de transfusion en fonction des résultats transmis sur un mail dédié, et des symptômes signalés par les patients
· Collaboration étroite avec les IDE de programmation et de consultation d’annonce
· Participer aux différents STAFF
· Réaliser les compte rendu des consultations paramédicales
· Elaborer, monter, mettre en œuvre et suivre des projets spécifiques selon les projets de service (ETP, Projet de service, protocole, etc)
· Concevoir et rédiger des rapports d'activité
Risques professionnels liés à l'activité : Les AES, les TMS (Troubles Musculo-Squelettiques), les RPS (Risques Psycho-Sociaux)
Mesures de prévention prises face à ces risques : « Le document unique », matériel mis à disposition, FO institutionnelles des bonnes pratiques
PERSPECTIVES D'EVOLUTION DE CARRIERE
• DU
• Master
• Cadre de santé