Vous intégrez l’équipe du Département Qualité Évaluation et Certification du Groupe Hospitalier Universitaire (GHU) Paris-Saclay en tant qu’ingénieur qualité de l’institut du cancer du GHU Paris Saclay, l’un des acteurs majeurs de soins, enseignement et de recherche dans le domaine de la cancérologie. Ce nouvel institut en cours de structuration réunit les forces des hôpitaux Ambroise Paré- Antoine-Béclère, Bicêtre et Paul-Brousse dans tous les domaines de l’oncologie.

Le département qualité est rattaché à la Direction de la qualité, de la gestion des risques et de la patientèle du GHU qui est chargée d’élaborer et de mettre en œuvre la politique qualité GHU Paris-Saclay en cohérence avec les orientations stratégiques de l’AP-HP.

Le groupe hospitalier universitaire est engagé dans une dynamique d’amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques liée à ses activités, reconnue par l’obtention de la Certification HAS et par d’autres autorités

L’équipe est composée de :

- 1 Directeur Qualité, Gestion des Risques, Droits des Patients

- 1 responsable Département Gestion des risques, adjointe au directeur / gestion de crise et de 5,5 Gestionnaires des risques GH

- 1 responsable Département Qualité-Certification-Évaluation et de 4,5 responsables qualité

- 1 responsable Département Droits des patients et de 7 chargés de relations avec les usagers

- 3 assistantes associations et communication des dossiers médicaux

- 1 assistante de direction

Accompagner la démarche qualité Institut du cancer GHU Paris Saclay

Vous êtes notamment amené à :

Accompagner les équipes Institut du Cancer du GHU Paris Saclay dans sa procédure d’accréditation par l’OCEI

Accompagner les étapes préparatoires (autoévaluation, préparation à la visite)

Apporter une aide méthodologique et logistique aux groupes pluri-professionnels pour remplir le questionnaire d’auto-évaluation : organisation des réunions, recensement de la documentation existante, appui à la rédaction/conception des éléments de preuve complémentaires à fournir, suivi des actions mises en place,

Gérer la transmission des informations sur la plateforme de l’OECI

Préparer l’audit des évaluateurs de l’OECI pour la première accréditation et en assurer le suivi du programme des temps d’évaluation annuels

Communiquer sur la démarche

Accompagner la démarche qualité de l’institut du cancer

Sensibiliser/ former les professionnels à la qualité – impulser une culture qualité au sein de l'institut

Participer aux instances de l’institut

Aider à la conception, à l'intégration des documents dans le logiciel de gestion documentaire et la maitrise du système documentaire

Participer aux évaluations internes et externes

Assurer le suivi des indicateurs et des plans d’actions

Préparer et organiser les revues qualité

Communiquer sur la démarche et ses résultats

Participer aux actions de la direction de la qualité, gestion des risques et patientèle du GHU Paris Saclay

En rejoignant l’AP-HP, vous bénéficiez des avantages suivants :

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

- Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)

AIDE A L’INSTALLATION ET AU LOGEMENT

- Aide à l’installation (jusqu’à 1000 € versés par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires

 AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement du Passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

- Place en crèche selon disponibilités

- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

- Supplément Familial de Traitement (SFT) pour les parents avec enfant(s) à charge

- Accès à une offre de formation continue conséquente

- Accès à l’espace détente : séances de relaxation…