Gestionnaire comptable Travaux Équipements F/H
Description du poste
Situé à Berck dans les Hauts-de-France, l’hôpital maritime de Berck AP-HP est égalementlabélisé depuis 2013 par l’Agence régionale de santé Nord-Pas-de-Calais pour la prise en charge de l’obésité, et plus particulièrement pour la partie « rééducation nutritionnelle » et « réentraînement à l’effort ». Il dispose également d’un important plateau technique de rééducation et d’une balnéothérapie d’eau de mer.
La Direction des Investissements (DI) rassemble pour les sept sites du groupe hospitalier universitaire Paris-Saclay les activités relatives aux Travaux, à la Maintenance, à la Sécurité, aux Équipements, au Biomédical ; regroupées en deux Directions :
- Une pour les Travaux, la Maintenance, la Sécurité,les Équipementset leBiomédical
et
- Un Département Administratif
Composition de l’équipe
- Une Directrice des Investissements
- Une Directrice adjointe des Équipements et du Biomédical
- Une Responsable du département administratif et financier
- Un Contrôleur de gestion et Amortissements
Présentation du département Administratif et Financier
Une Responsable du Département Administratif et Financier
- Un secteur Comptabilité Grands Travaux composé d’un ACH et de 6 gestionnaires
- Un secteur CL6/marchés d’entretien composé d’un ACH et de 5 gestionnaires
- Un secteur Equipements/biomédical composéd’un ACH et de 9 gestionnaires
Assure la gestion de la chaine de la dépense de la demande d’achat jusqu’à l’envoi des pièces comptables au Service Facturier (SFACT) dans le respect des règles de la comptabilité publique.
Missions permanentes :
- Élabore les bons de commande dans le logiciel SAP concernant:
Les marchés d’entretien travaux CL 2 et CL 6
Les marchés de travaux CL 2
Les équipements
- Transmet aux fournisseurs et aux ingénieurs en charge du dossier les bons de commande
- Envoie au vérificateur les factures qui le nécessitent
- Contrôle les réceptions en lien avec les ingénieurs en charge du dossier ou le cadre technique
- Procède à la réception informatique dans SAP dans le respect de la réglementation
- Transmet les pièces justificatives au Service Facturier
- Corrige ou fait corriger les écarts bloquant de la mise en paiement
- Traite les litiges et contentieux et passe le relais au cadre si rencontre des difficultés
- Contrôle la mise en paiement des fournisseurs avant archivage
- Archive et classe les différents documents comptables
- Établit les décisions de paiement pour les règlements des charges exceptionnelles
- Complète les tableaux de suivi pour l’encadrement
Missions ponctuelles et spécifiques (liste non exhaustive) :
- Participe aux opérations de pré-clôture (services faits-relances…)
-Participe avec le cadre à différents projets et études du Département.
CRITERES CANDIDAT
CORPS et/ou GRADE CIBLE : Adjoint administratif
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Connaissance des outils informatiques SAP, d'Excel, Word, Powerpoint
- Connaissance du milieu hospitalier
QUALITÉS PROFESSIONNELLES REQUISES :
- Esprit d'équipe
- Qualité relationnelle
- Rigueur et organisation
- Discrétion
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION
- Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
AIDEÀ L’INSTALLATION ET AU LOGEMENT
- Aide à l’installation versée par l’AGOSPAP (sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
AVANTAGES SOCIAUX
-Remboursement partiel des transports
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Place en crèche selon disponibilités
- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels+ diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente
- Accès à l’espace détente : séances de relaxation…
