Aide-soignant en SMR Hématologie 12h de jour F/H

SERVICE D'HOSPITALISATION située à Albert CHENEVIER - Bâtiment FIESSENGER 1er

Le service de rééducation en hématologie se compose d’:
Une unité d’hospitalisation de 20 lits située au 1er étage du bâtiment FIESSENGER: 10 lits pour les patients d’oncologie et 10 lits pour les patients d’hématologie
La prise en charge des patients se fait suite à une hospitalisation.
La durée de séjour des patients est d’environ 3 semaines.

LES PATHOLOGIES TRAITEES:
Hématologie : Lymphomes, myélomes, syndrome lymphoprolifératifs, leucémies aigues et chroniques
Suivi après allogreffe de cellules souches périphériques, autogreffe de cellules souches périphériques, traitement par Car T Cells



Les Intervenants
Le service est en lien avec les services de l’hôpital Henri Mondor en particulier les services d’hématologie et d’oncologie.
Une attention particulière est portée aux soins de support, avec la plateforme CALIPSSO située au 4ème étage. Il s‘agit d’un lieu dédié à diverses activités et ressources dédiées au patient et son entourage: aide au suivi des patients fragiles, psychologues, sophrologue, esthéticienne, diététicienne, activité physique adaptée, etc…

Missions :

L’aide-soignant dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

- Accueil des patients et des familles

- Accueil, accompagnement et encadrement des nouveaux personnels et des stagiaires

- Aide l’infirmière à la gestion au quotidien des patients

- Entretien de l’environnement immédiat de la personne

- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d’activité

- Entretien, rangement et approvisionnement du poste de soins et des réserves

-Exécution des soins qui lui sont délégués et évaluation des résultats

-Identification, recensement des besoins des patients, spécifiques à son domaine

- Mise à jour du dossier patient

- Réalisation des soins de confort et de bien être

- Réfection des lits

- Surveillance de l’état de santé des patients

- Surveillance du fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux

- Transmission de ses observations /actions par oral et écrit auprès des autres professionnels pour maintenir la continuité des soins

-Sens du travail en équipe
- Polyvalence
-Curiosité

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
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- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

- Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP