Infirmier puériculteur temps plein F/H

Le CNRHP Clinique est intégré dans un DMU nommé ORIGYNE, il est organisé en deux Unités Fonctionnelles, une Clinique et l’autre Biologique, dédiées à la prise en charge de l’immunisation materno-foetale érythrocytaire et plaquettaire et de l’ictère néonatal, unités qui travaillent en coordination clinico-biologique.
Le CNRHP Clinique est situé sur le site de Trousseau, le CNRHP Biologique est situé sur le site de Saint Antoine.
La Circulaire DGS/DHOS du 29/03/2004 détermine ses missions qui se déclinent en 3 niveaux : local, régional et national.
Le CNRHP est centre de référence régional et national dans deux domaines de la Périnatalité : l’incompatibilité foetomaternelle érythrocytaire et l’ictère néonatal, depuis 2021 avec le laboratoire d’Immunologie plaquettaire, et l’allo-immunisation plaquettaire.
Parmi les 4 objectifs à remplir par ce dispositif et définis par la circulaire, on note :
 Assurer une sécurité sanitaire maximale,
 Le « recueil et l’exploitation au plan épidémiologique des données » concernant l’ictère néonatal et l’incompatibilité
foeto-maternelle, « dans l’esprit d’une veille sanitaire »,
 Mettre à la disposition du public une base d’information,
 Former des professionnels de santé.
Les missions sont définies au plan régional et national pour chacun des deux domaines et comportent de façon spécifique au plan régional (Ile de France) un volet de soins et de conseils mais aussi de prévention et de veille
épidémiologique.

Missions générales
- Rôle d’intermédiaire entre les unités de soins, les médecins et les laboratoires du CNRHP et des autres établissements s’adressant au centre de référence.
- Assurer une continuité dans la prise en charge des situations d’ictères sévères et d’incompatibilité référées au CNRHP sur les plages horaires d’ouverture de la permanence.
- Dispatching des appels et des informations arrivant à la permanence médicale.

Missions permanentes, spécifiques
- Ouverture, mise à jour, clôture des dossiers des nouveau-nés ictériques et ou anémiques.
- Enregistrement des résultats des dosages de bilirubine et des diagnostics biologiques de maladie hémolytique transmis par le laboratoire du CNRHP.
- Réception et émission d’appels téléphoniques entre le CNRHP et les services de soins pour :
. transmission des résultats,
. transmission des conseils de conduite notifiées par les médecins (renouvellement de dosage, proposition
d’action thérapeutiques)
- Coordination entre les services demandeurs et la consultation spécifique des nouveau-nés ictériques/anémiques
ou les lieux d’hospitalisation des nouveau-nés.
- Utilisation de l’application « trousseau de poche » et, en particulier, du module « ictère néonatal à bilirubine non conjuguée » et promotion de son utilisation auprès des équipes de professionnels de santé.
- Prise de rendez-vous de consultation d’hémobiologie, dans les horaires d’ouverture de celle-ci (une consultation sur deux est adressée dans les 48h suivant la sortie de maternité).
- Réalisation de consultations infirmières « Ictère et allaitement » et de consultation de suivi hématologique d’incompatibilité foeto-maternelle soit ABO soit Rhésus/Kell et de l’incompatibilité foeto-maternelle plaquettaire avec réalisation de prélèvements biologiques et d’injections de médicaments spécifiques comme l’EPO, en
collaboration étroite avec les médecins de l’unité.
Soutien à l’allaitement dans le cadre de la consultation infirmière « Ictère et allaitement ».
Explications sur la prise en charge de l’ictère néonatal et sur l’IFME.
- Collaboration aux consultations médicales et réalisation des prélèvements biologiques.
- Encadrement des élèves puéricultrices ou sages-femmes, encadrement des nouveaux IDE/IPDE.
- Aide à la saisie d’information nécessaires à la constitution d’une base de données.

Compétences techniques
 Appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène
 Accueillir le patient et sa famille, savoir identifier ses besoins
 Maitriser les techniques de soins de base
 Acquérir les techniques de soins spécifiques au CNRHP Clinique
 Organiser la charge en soins : savoir évaluer, prioriser, planifier, finaliser avec rigueur et méthode
 Informer, conseiller dans la limite des compétences et s’assurer de la compréhension des patients
 Prévenir, évaluer la douleur et mettre en route les traitements selon prescriptions et protocoles
 Identifier les facteurs de risque médico-psycho-social
 Mettre en place des actions de prévention, d’éducation, de suivi
 Assurer l’encadrement des stagiaires en formation et participer à leurs évaluations
 Participer à l’intégration des personnels nouvellement affectés
 Participer activement à la formation continue.

Connaissances associées
Connaissances souhaitables dans la physiologie et la mise en place de l’allaitement maternel. Soutien à l’allaitement
maternel.
Connaissances des pathologies du Globule Rouge, des plaquettes et des Hémoglobinopathies.
Connaissance de la prise en charge des patients de pédiatrie et des femmes suivies et/ou hospitalisés dans les Services
de Gynécologie-Obstétrique.
Connaissances en néonatologie et en périnatalité
Compétence relationnelles : créer une relation de confiance avec l’enfant et son entourage, conseiller le parent, soutenir la
parentalité, travailler en collaboration avec différents intervenants et diverses équipes

QUALITES REQUISES
- Polyvalence
- Travail en équipe et cohésion du travail en équipe (discours aux familles, et prises en charge homogènes)
- Ordre et méthode ; Autonomie
- Motivation, dynamisme
- Assiduité et ponctualité
- Esprit d’analyse et de synthèse, objectivité, sens des priorités
- Adaptabilité, discrétion, confidentialité
- Sens des relations sociales
- Sens des responsabilités

Comité d'entreprise de l'APHP

Remboursement à 50% du pass navigo ou forfait mobilité

service social du personnel

Place en crèche hospitalière

Accès au logement facilité