Infirmier en réanimation chirurgicale (dominance nuit)

🌟 Rejoignez le service de Réanimation Chirurgicale – là où l’expertise rencontre l’innovation en soins ! 🌟
Situé au 5ᵉ étage du bâtiment Jacques Caroli, notre service de Réanimation Chirurgicale fait partie intégrante du Département d’Anesthésie-Réanimation. Il comprend 13 lits de réanimation et 4 lits de soins continus, dont un dédié aux urgences hémorragiques digestives (SOS hémorragie digestive), répartis sur deux secteurs distincts.

Nous prenons en charge des patients atteints de pathologies digestives lourdes, principalement en post-opératoire :

Cancérologie digestive,
Pancréatites sévères,
Pathologies hépatiques,
Maladies inflammatoires chroniques de l’intestin (Crohn, RCH),
Avec toutes les défaillances vitales associées (cardiaque, pulmonaire, rénale avec hémodialyse).
Les admissions sont variées : urgences vitales, transferts internes, interventions programmées ou en urgence digestive.

🤝 Une équipe expérimentée, un encadrement engagé
Vous intégrerez une équipe paramédicale complète et dynamique composée de :

1 Cadre Supérieur de Santé IADE,
2 Cadres de santé,
1 Secrétaire hospitalier,
35 Infirmier(e)s Diplômé(e)s d’État,
23 Aides-soignant(e)s,
1 Logisticien.

Intégrez une réanimation spécialisée en chirurgie digestive, portée par un encadrement de proximité et une équipe soudée.
Participez à des groupes de travail, développez vos compétences et contribuez à la recherche clinique infirmière.

- Prise en charge globale du patient hospitalisé et de son entourage

- Recueil de données cliniques, des besoins et des attentes du patient et de son entourage

- Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient

- Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin (pose de cathéters, fibroscopie bronchique,…)

- Information et éducation de la personne et son entourage

- Réalisation de transmissions écrites et orales, rédaction et mise à jour du dossier patient informatisé (Orbis®)

- Gestion, contrôle et rangement des produits, matériels et des dispositifs médicaux

- Mise en œuvre des procédures qualité et gestion des risques (élimination des déchets, hygiène, mesures d’isolement,…)

- Garant de la qualité des soins, la sécurité et les droits des patients

- Respect des droits du malade, respect de la dignité, de l’intimité et de la confidentialité

• Surveillance des constantes, des dispositifs invasifs, pansements chirurgicaux dans le respect de la prescription médicale
• Mise en route et surveillance de l’épuration extra-rénale continue chez des insuffisants rénaux aigus ou chroniques selon le protocole de service
• Administration de produits médicamenteux spécifiques : catécholamines, sédation, curares, antibiothérapie,… dans le respect de la prescription médicale
• Contrôle, pose et surveillance de produits sanguins labiles
• Pose et surveillance de dispositifs invasifs (sonde gastrique, sonde urinaire, cathéter veineux périphérique,…)
• Gestions des urgences internes au service, et aide au médecin si nécessaire en intra hospitalier
• Prise en charge des patients en fin de vie et leur entourage
• Tutorat des nouveaux arrivants en réanimation et des étudiants en soins infirmiers

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Prime de soins critiques
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente

AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT

- Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)

AVANTAGES SOCIAUX

- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP