Cadre de santé ou faisant fonction de cadre de santé en service de chirurgie F/H

UNE EQUIPE PROFESSIONNELLE PLURIDISCIPLINAIRE

Chef de service de chirurgie générale et digestive: Pr PARC Yann

Équipe médicale: 17 chirurgiens, 8 internes

Équipe paramédicale: 1 cadre supérieur de santé; 3 cadres de santé, 55 infirmières, 46 aides-soignantes, 4 secrétaires hospitalières, 3 coursiers et 1 logisticienne

Et aussi: 3 stomathérapeutes, 1 IDE d’annonce, 1 IDE de coordination RAAC, 7 secrétaires médicales, 1 assistante sociale, 1 secrétaire sociale, 2 archivistes, 2 kinésithérapeutes et 2 diététiciennes.

L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

7ème étage(20 lits d’hospitalisation complète et4 lits d’hôpital de semaine)

6ème étage (20lits d’hospitalisation complète et4 lits d’hôpital de semaine)

5ème étage(20 lits d’hospitalisation complète et4 lits d’hôpital de semaine)

4ème étage (7 lits de soins intensifs de chirurgie digestive)

LES PRINCIPALES PATHOLOGIES

Différentes pathologies digestives cancéreuses (cancer colorectal, pancréatique, hépatique …)
Pathologies endocriniennes (Thyroïde, Pancréas, Surrénale)
Pathologies bénignes (Appendicite, Hernies Inguinale, Hiatale, Ligne Blanche…)
Pathologie inflammatoires (RCH, Crohn)
Pathologies familiales génétiques (PAF)

- Management des équipes soignantes d'hospitalisation, de consultation et de l'équipe de bionettoyage (avec l'aide d'un chef d'équipe de bionettoyage)

- Organisation de l'activité en lien avec les chirurgiens et les secrétaires hospitalières

- Impulsion de projets et participation aux projets institutionnels et aux projets de service

- Participation aux réunions et instances institutionnelles

- Travail en étroite collaboration avec les collègues cadres de chirurgie digestive, le cadre supérieur de secteur, les autres cadres du DMU et les cadres de St Antoine

- Forte implication dans la démarche d'amélioration continue de la qualité: préparation de la certification, labels et appels à projets, initiatives de service visant à améliorer la PEC des patients.

-Expérience d'au moins 3 ans dans la fonction d'IDE ou, éventuellement, dans une autre fonction paramédicale
- Diplôme de cadre de santé (non obligatoire)
- Aisance dans la communication
- Goût prononcé pour le travail en équipe

LES + AP-HP

Une intégration personnalisée et adaptée à votre poste

Votre planning en ligne accessible à tout moment

Des primes annuelles

La possibilité d’un logement

L’accès aux crèches, aux centres de loisirs et au service de prestations sociales

Possibilité d’effectuer des heures supplémentaires (gardes de Weekend et de nuit)

Un engagement fort dans le déploiement des pratiques avancées

Un large accès à un dispositif de formation continu tout au long de votre carrière

LES AVANTAGES DE CE POSTE

Un dispositif spécifique d'accompagnement des faisant fonctions de cadres sur le site et le DMU

Une équipe de 3 à 4 cadres sur le service avec un soucis quotidien d'entraide et de cohésion:

- vous ne serez jamais seuls face aux problèmes

- vous pouvez passer le relai à votre collègue de 18h lorsque vient l'heure de partir

Un secteur cohérent, dynamique et solidaire: tous les services de médecine et de chirurgie du secteur traitent des pathologies digestives à divers stades de leur évolution: nombreuses interactions et grande solidarité entre les 10 cadres du groupe.

Très nombreux projets innovants

Fort soutien de la hiérarchie dans un esprit d'entraide, de dynamisme et de co-construction.