Infirmier - Unité de Soins Intensifs de Spécialité F/H

Unité de 8 lits en chambres individuelles avec toilettes et point d’eau, spécialisée dans la prise en charge de pathologies graves du foie. La configuration est adaptée pour effectuer un travail en binôme infirmier / aide-soignant.

Les locaux rénovés permettent de regrouper l’activité médicale et paramédicale.

Nous y trouvons dans une ambiance lumineuse: les bureaux du personnel (Internes de médecine, secrétaires médicales, Cadre de Santé, poste de soins, pharmacie, office alimentaire et salle de détente).

Les pathologies traitées :

Hépatites aigues ou fulminantes, Hémorragies digestives, Prise en charge pré et post-transplantation hépatique et pancréatique, Décompensation oedémato-ascitique grave

Composition de l’équipe:

- Responsable du Département: Pr Daniel CHERQUI

- Responsable du service d’Hépatologie : Pr Audrey COILLY

- Responsable de l’unité: Dr Ilias KOUNIS

- Praticiens hospitaliers et internes

- 1 Cadres de Santé

- 12 Infirmiers

- 9 Aides-soignantes

- 1 secrétaire hospitalière

- Assistante Sociale

- Psychologue

- Kinésithérapeute

- Diététicienne

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins

Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés

Assurer les soins techniques, relationnels et éducatifs

Assurer les soins sur prescription en collaboration avec l’équipe médicale

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

Réaliser l'éducation thérapeutique des patients, notamment des patients greffés

Assurer les transmissions orales et écrites

Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne

Contrôler le matériel et les dispositifs médicaux

Contrôler les stupéfiants

Appliquer les règles d’hygiène et d’isolement selon les procédures du service

Assurer la prévention et la lutte contre la douleur en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire

Collaborer à la préparation pré et post opératoire des patients dont les appels de greffe

Participer à la formation et l’information des nouveaux personnels et des stagiaires

Contrôler le matériel, assurer l’approvisionnement et la propreté des dispositifs

Accompagner les patients d’USC en examens lors de brancardage impossible

Participer aux audits qualités, aux groupes de travail

Participer aux congrès nationaux ainsi qu’à des réunions de formations et d’informations

Particularités du poste:

2 mois/an passage en réanimation

Prise en charge de patients en appel de greffe et post greffe hépatique et pancréatique

Education thérapeutique des patients greffés

Formations et/ou qualifications requises :
- Titulaire du diplôme d'Etat Infirmier
- Intégration préalable à la prise de poste
- Formations spécifiques internes

Connaissances particulières :
- Savoir établir une communication adaptée avec les patients ou leur entourage
- S'organiser dans son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
- Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
- Connaître le fonctionnement des appareils de monitorage

Qualités professionnelles requises :
- Esprit d'équipe
- Sens de l'organisation
- Curiosité intellectuelle
- Autonomie
- Capacité relationnelle
- Disponibilité
- Maîtrise de soi
- Rigueur
- Dynamisme

Avantages liés au statut et à la fonction :

- Primes de service semestrielles réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires

- Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE

Aide à l’installation et au logement :

- Prime d'installation sous conditions

- Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour titulaires et CDD poste permanent

- Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre des dispositifs LOC’ APPART JEUNES pour les jeunes diplômés et LOC’ APPART PRO pour les professionnels

Avantages sociaux :

- Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

- Place en crèche selon disponibilités

- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking
vélos

- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs, de vacances à tarifs préférentiels & diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires

- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge

- Accès à une offre de formation continue conséquente

- Accès à l’espace détente