Masseur-Kinésithérapeute F/H

SERVICE

Le service de Rééducation de l’Hôpital Beaujon est composé d’une unité transversale de soins de rééducation- réadaptation des patients
hospitalisés. Il comprend :
1 cadre supérieur de rééducation
1 cadre de rééducation
10 kinésithérapeutes
2 enseignants en activité physique adaptée
1 orthophoniste

LIAISONS HIERARCHIQUES DIRECTES
Cadre de rééducation
Cadre supérieur de rééducation
Le directeur des soins
Le coordonnateur général des soins

FONCTIONNELLES
Cadres, équipes médicales, paramédicales et service social des secteurs de soins

Missions générales :

• Assurer, sur prescription médicale, la prise en charge masso- kinésithérapique des patients hospitalisés



Missions Permanentes :
• Répondre aux prescriptions médicales de masso- kinésithérapie dans les secteurs dévolus
• Recueillir des données, réaliser un examen clinique et un diagnostic masso- kinésithérapique
• Etablir des objectifs de traitement et des soins de rééducation en prenant en considération l’ensemble des répercussions
pathologiques dans les domaines respiratoire, moteur, fonctionnel et psychologique
• Evaluer la douleur
• Informer, conseiller et éduquer la personne et son entourage
• Travailler en équipe avec le personnel médical, paramédical et les autres rééducateurs : transmettre des informations écrites et
orales pour assurer la traçabilité et le suivi des actes, pour informer du suivi et de l’évolution du traitement du patient et pour
concrétiser une prise en charge pluridisciplinaire et globale
• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité, et adopter une rigueur dans les protocoles d’isolement et de prévention des
infections nosocomiales.
• Assurer la continuité des soins selon les modalités du service y compris les Week end
• Relever et transmettre les données liées à l’activité
• Assurer le compte rendu des activités dans le dossier de soins
• Aider et remplacer ses collègues en fonction du planning journalier d’affectation
• Accueillir et encadrer les étudiants en MK et participer à leur évaluation
• Développer ses connaissances et compétences dans son domaine d’activité
• Participer aux actions de recherche
• Assurer une communication régulière et adaptée avec la hiérarchie et transmettre les informations utiles au fonctionnement du service

COMPETENCES REQUISES
Capacités d'organisation et efficience,
Esprit d'initiative et autonomie,
Qualités relationnelles, esprit d'équipe, disponibilité et adaptabilité,
Capacité à transmettre les informations
Ponctualité
Respect de la hiérarchie

PRE-REQUIS
Diplôme d'Etat en Masso- Kinésithérapie ou autorisation d'exercice pour les diplômes étrangers.

RISQUES PROFESSIONNELS ET MESURES PREVENTIVES
FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL
Formations à la sécurité - incendie, annuelle - gestes d'urgence, annuelle - identito- vigilance, annuelle
Formations spécifiques aux risques et aux moyens de protection figurant dans le document unique d'évaluation des risques
professionnels, - Prévention des TMS - Prévention des risques infectieux par l'EPRI - Prévention des risques psycho-sociaux
Surveillance médicale : - Selon le calendrier vaccinal, être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé
Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auquel le titulaire du
poste devra se conformer