Infirmier F/H

PRESENTATION DU DEPARTEMENT DE MEDECINE PHYSIQUE ET READAPTATION
4 Unités fonctionnelles sur le Département de Médecine Physique et de Réadaptation:
- Une Unité d’hospitalisation traditionnelle Pathologie cérébrale vasculaire et traumatique
- Une Unité ambulatoire d’hôpital de jour de rééducation et de réadaptation, de consultations Handicap sensori-moteur et cognitif avec un accueil ouvert de 8h à 18h
- Une Unité de spasticité et troubles sphinctériens
- Une Unité de kinésithérapie et d’ergothérapie transversale dédiée à la rééducation dans le Groupe Hospitalier Pitié Salpetrière
L
PRESENTATION DU SERVICE
L’unité d’hospitalisation traditionnelle, est située au 1er étage du bâtiment de rééducation.
La salle Racine comporte 16 lits (uniquement des chambres seules)

Composition de l’équipe :

Equipe médicale:

1 chef de service Hospitalo-Universitaire
2 PH, 2 CCAet 4 Internes

Equipe paramédicale:

5 cadres de santé, 9 Infirmiers, 13 Aides-soignants, 2 secrétaires hospitalières, 1 logisticien

Equipe paramédicale multidisciplinaire:

Les ergothérapeutes, les masseurs kinésithérapeutes, les orthophonistes, les diététiciens, les podologues

Les assistantes sociales.

Les neuropsychologues et la psychologue

L’infirmière collabore avec l’équipe pluridisciplinaire à l’élaboration et à la réalisation du projet de vie et de soins individualisés pour chacun des patients.

Elle est un des éléments moteurs pour la prise en charge des patients cérébro-lésés.

Elle tient un rôle primordial dans l’accompagnement et l’acceptation du handicap à travers des soins relationnels personnalisés.

Il s’agit de préserver et de maintenir une autonomie optimale de la personne soignée, dans le but d’atteindre la meilleure qualité de vie possible en fonction de ses possibilités fonctionnelles.

De jour:

- Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier,
- Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers
- Organiser et exécuter les soins techniques sur prescription médicale (pansements, rééducation vésicale…)

- Evaluer la douleur des patients et contribuer à son soulagement,
- Gérer les situations d’urgence en collaboration avec le médecin, l’interne de garde du GH,

- Contribuer à la gestion de la pharmacie, l’infirmier est responsable du contrôle des stupéfiants,
- Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs,
- Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins pour des patients porteurs

de troubles cognitivo-comportementaux,
- Organiser et coordonner des interventions soignantes avec l’équipe d’aides-soignants,
- Assurer la bonne tenue du dossier du patient et le respect de la confidentialité,
- Préparer les patients et veiller à leur départ pourles examens, les radios, les consultations et la
rééducation, en fonction de l’heure programmée,
- Assurer les soins d’hygiène et de confort en toute sécurité,
- Veiller au maintien de l’hygiène de l’environnement et prévenir les infections nosocomiales,
- Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle,
- Contrôler le bon fonctionnement du matériel utilisé et signaler toutes défaillances,
- Collaborer à la prévention des risques,
- Prendre part à la cohésion de la prise en charge pluridisciplinaire,
- Participer activement aux staffs infirmiers et médicaux,
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, être le relais auprès des familles,
- Assurer les fonctions de tutorat des futurs professionnels et des nouveaux arrivants,

- Participer à la recherche en soins infirmiers sur les axes prioritaires du service: dossier de soins,

l’hygiène, la prévention des escarres, les pansements…

- Participer à l’élaboration des protocoles, à leur mise en place et à leur réactualisation.
- Promouvoir la bientraitance et prévenir la maltraitance.

Missions ponctuelles ou spécifiques: (listes non exhaustive)

Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier
Maitrise des outils informatiques (Word, Excel…)
- Savoir adapter son approche à la population concernée et à son environnement
- Maitrise du travail en équipe pluridisciplinaire
- Connaissances des spécialités du service et du handicap (possibilité de formation en interne)
- Connaissances en matière d'ergonomie
Maîtrise du travail en équipe pluridisciplinaire
Connaissances des spécialités du service et du handicap (possibilité de formation en interne)
Connaissances en matière d'ergonomie et de manutention (possibilité de formation en interne)
Connaissance des outils informatiques institutionnels

- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU.
- Possibilité de prime de tutorat
- Possibilité de prime d'engagement collectif


AIDE AU LOGEMENT
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires

AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)