Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM) F/H
Description du poste
Le service Mandataire à la Protection des Majeurs de l'AP-HP est désigné par le Directeur général pour organiser et gérer les mesures de protection juridique en faveur des patients vulnérables admis en unité de soins de longue durée (USLD) ou en service de psychiatrie.
A ce titre, les juges des contentieux de la protection (juge des tutelles) confient le mandat de protection au service MJPM de l'AP-HP.
Ce service est composé de professionnel qualifiés, formés, assermentés, exerçant la fonction de Mandataire judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM), à qui la gestion quotidienne des mesures de protection juridique revient et dont l'autonomie décisionnelle est garantie.
Sous le contrôle du juge, des instances préfectorales et du procureur de la République, le service MJPM exerce les mesures de sauvegarde de justice (avec ou sans mandat spécial) de curatelle et de tutelle et dont la finalité est de sauvegarder l'intérêt de la personne protégée et de favoriser, dans la mesure du possible, son autonomie.
Le métier de MJPM requiert des connaissance vastes aussi bien dans le domaine social que juridique et doit faire preuve d'intégrité au regard de ses fonctions d'auxiliaire de justice, tout en respectant le mandat juridique qui lui est confié.
Mission générale :
Gérer dans leur globalité les mesures de protection juridique confiées au service MJPM dans le respect de la loi du 025 mars 2007 et des textes d'application.
Consolider les actes juridiques effectués par le majeur protégé
Vérifier l'existence d'un consentement du majeur protégé et la manifestation de ce dernier
Aider la personne protégée à faire valoir ses droits fondamentaux, ses libertés individuelles; sa citoyenneté et sa dignité.
Missions principales :
Assister ou représenter la personnes protégée dans tous les actes de la vie civile
Evaluer la situation socio-économique de la personne protégée
Elaborer et rédiger des projets individuels (DIPM)
Gérer les biens et les revenus de la personne protégée
Informer et conseiller les personnes protégées sur leurs droits et démarches
Rédiger des actes, documents, notes et requêtes juridiques
Assurer un suivi juridiques et administratifs des actions mises en oeuvre en lien avec divers professionnels sociaux et juridiques
Assurer le suivi des décisions d'ordre médical et relatives à la personne protégée
Bac +2 exigé + Protection juridique des majeurs
Expérience : 0-1 an
AAH - Attaché d'administration hospitalière
Savoir faire :
Compétences théoriques et pratiques approfondies en droit civil (protection juridique des majeurs), droit de l'action sociale et des familles, notion en droit fiscal, éthique et déontologie professionnelle et du handicap.
Savoir être :
intégrité morale
Esprit d'équipe
Maitrise de l'informatique et du logiciel Proxima serait un plus
Rigueur, méthode et autonomie
Sens du contact et des relations humaines
Qualités rédactionnelles
Respect de la confidentialité
Pré-requis :
Certificat nationale de compétence (CNC) MJPM ou licence professionnelle mention "MJPM"
Les + AP-HP
Une procédure d’intégration avec dispositif de tutorat et parcours de formation adapté;
Un accès aux formations internes (formations métiers, management…),
19 jours de RTT, en plus des 25 jours de congés;
TL possible en fonction de la mission
Remboursement Navigo à 75%
Accès aux activités sociales et culturelles de l’AGOSPAP (sorties culturelles, voyages, centres de loisirs …) et aux réductions de HOPTISOINS
Pour les enfants, crèches internes et possibilité de bénéficier du supplément familial de traitement.
Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en hospitalisation à domicile.
Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c'est pour elle à la fois un devoir et une fierté.
L'AP-HP est le premier employeur d'Ile-de-France : 100 000 personnes – médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels administratifs et ouvriers – y travaillent.
Au cœur de l'Institution, le Siège de l'AP-HP rassemble sous un même périmètre les directions fonctionnelles et les établissements qui lui sont rattachés :
CFDC (Centres de Formation et de Développement des Compétences), ACHAT (Achat Centraux Hôteliers Alimentaires et Techniques),
DRCI (Département de la Recherche Clinique et de l'Innovation) et DSN (Direction des Services numériques).
Avec ses 4000 collaborateurs, le Siège assure un rôle d'expert, de pilote et de coordinateur pour l'ensemble des hôpitaux.
Engagée dans des projets novateurs et stratégiques au service des patients, l'AP-HP recherche aujourd'hui de nouveaux talents pour mener à bien sa mission.
Vous êtes l'un d'eux ? Venez nous rejoindre !
