Aide soignant - Soins Intensifs Polyvalents, Salle de réveil, SSPI - Grande équipe F/H

1. Unité de soins intensifs polyvalents (USIP). 12 lits, au 3ème étage de l’institut de cardiologie. Ce secteur accueillera principalement des patients en post-opératoire de chirurgie cardiaque. Ouverte 24h/24, 7j/7.

2. Salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI). 5 emplacements au 3e étage de l’institut de cardiologie . Elle accueillera les patients en post-opératoire de chirurgie cardiaque et de chirurgie vasculaire. Ouverte 5j/7, jour et nuit.

3. Salle de surveillance post-interventionnelle (SSPI) au 1er étage de l’institut de cardiologie (Ouverture juillet 2023 qui comprendra 8 emplacements. Elle accueillera les patients de rythmologie, de cardiologie et radiologie interventionnelle ayant bénéficié d’une anesthésie générale. Ouverte 5j/7, de 8h à 20h.

Composition de l’équipe

Equipe médicale: les médecins anesthésistes réanimateurs du DAR de l’institut de cardiologie (polyvalence bloc, réa, consultations, USIP, SSPI).

Equipe paramédicale : 28 IDE, 20 AS, 1 secrétariat hospitalier, 1 logisticien

Les professionnels IDE et AS seront polyvalents sur les 3 secteurs.

MISSIONS GENERALES :

En USIP
Participer à la prise en charge globale de patients dont l’état nécessite des soins critiques, dans la limite de ses compétences.

EN SSPI
Participer à la prise en charge globale de patients dont l’état nécessite une surveillance intensive en post opératoire, sous anesthésie ou non, dans la limite de ses compétences.

Compétences en soins critiques (pré-requis si possible) :
Stage(s) en réanimation, USI ou SSPI
Expérience(s) professionnelle(s) en réanimation, USI ou SSPI

Compétences générales :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
- Renseigner des personnes au regard de son métier
- Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
- Stimuler les capacités psychomotrices d'une personne
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Travailler en équipe / en réseau
- Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
- Évaluer la conformité d'un produit, d'un matériel, d'une prestation au regard des normes Internes/externes
- Évaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser
- Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions

Compétences relationnelles :
Travailler en synergie et en collaboration avec l'équipe
Savoir se positionner, faire preuve de réserve et de discrétion
Savoir communiquer avec les patients et les proches

Compétences organisationnelles :
Réaliser ses tâches avec rigueur et méthode
Avoir le sens des priorités et s'adapter face aux demandes en urgence

1. Avantages liés au statut et à la fonction
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge

2. Avantages sociaux
- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires (pour les titulaires)
- Possibilités de place en crèche (pour les titulaires/stagiaires)
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Accès au restaurant du personnel
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

3. Avantages en lien avec le travail en soins critiques :
- Prime de soins critiques à 70%

4. Offres par le DMU DREAM :
- Formations au sein des unités, des services, du DMU
- Accompagnement des projets professionnels