Infirmier de nuit - Suppléance F/H

Le Service de la Suppléance est rattaché à la Direction des Soins et des Activités Paramédicales (DSAP).

L’équipe de la suppléance a pour mission d’orchestrer un ensemble de moyens en personnels Infirmiers permettant la suppléance des absences programmées, le renfort dans le cas d’augmentation de l’activité dans les unités de soins ou les absences inopinées.

Composition de l’équipe:

- 1 Cadre infirmier responsable du service de suppléance

- 6 Infirmiers

- 5 Aides-soignants

Les IDE de l’équipe de suppléance assurent des missions de remplacement de courte, moyenne ou longue durée au sein de l’établissement et réalisent des soins infirmiers dans le respect du décret N°2004-802 du 29 juillet 2004 du code de la santé publique.

Missions générales

Accueillir, et recueillir les données cliniques, informations, besoins et attentes de la personne et de son entourage

Mettre en œuvre les procédures d’urgence vitale

Appliquer les protocoles relatifs à la prise en charge de la douleur

Utiliser les grilles d’évaluation adaptées pour les Escarres, chute, douleur

Respecter les règles d’identito-vigilances

Réaliser les transmissions écrites (logiciel Orbis) et orales nécessaires à la sécurité et à la continuité des soins

Assurer la gestion administrative des patients : entrée/sortie

Contribuer au contrôle, à l’entretien, approvisionnement et rangement du matériel, dispositifs médicaux et médicaments

Effectuer les formalités lors d’un décès

Participer à l’accueil et à l’encadrement des étudiants

Missions spécifiques

Contribuer à la prévention et à la gestion des risques

Respecter et appliquer les procédures

Respecter et appliquer les procéduresinhérents aux profils de patients accueillis

Particularités du poste

Faire preuve d’une grande motivation, de capacité d'adaptation et d’autonomie

Posséder ou acquérir des compétences en gériatrie, en psycho-gériatrie et soins palliatifs

Faire preuve de rigueur dans la gestion de son planning

PRE REQUIS :
Diplôme d'État d'Infirmier

EXPÉRIENCE REQUISE
Poste accessible aux IDE expérimentés capables d'adaptation, d'autonomie et d'acquisitions des compétences nécessaires

COMPÉTENCES REQUISES

Capacités et qualités requises :
- Travail en équipe
- Ponctualité, assiduité
- Capacité à gérer son stress
- Capacité à adapter sa communication en fonction des personnes et des situations
- Sens de l'organisation et adaptabilité
- Sens des priorités
- Réactivité et dynamisme
- Curiosité intellectuelle
- Rigueur et bienveillance

Avantages liés au statut et à la fonction :

Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année)

Prime d’attractivité territoriale : AS-AP travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources) y compris pour les CDD

Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation en soins infirmiers

Aide à l'installation et au logement :

Aide à l’installationversée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires

Avantages sociaux

Remboursement du pass Navigo à 100% et/ou forfait mobilités durables

Ticket restaurant

Accès de jour au restaurant du personnel à tarifs avantageux

Place en crèche selon disponibilités

Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentielsainsi quediverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires

Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge

Accès à l’espace détente