Responsable des médiathèques et chargé(e) des affaires culturelles Lariboisière/Saint Louis F/H

PRESENTATION DU SECTEUR
Les médiathécaires et chargés des affaires culturelles, chacun sur leur site hospitalier, conçoivent et déploient la politique culturelle du GHU en faveur des patients, de leurs proches et des professionnels. Ils/Elles assurent le pilotage et l’animation des médiathèques des sites de Beaujon, Bichat, Lariboisière, Robert-Debré et Saint-Louis, développent une programmation artistique et culturelle diversifiée au sein des établissements. En s’appuyant sur un réseau de partenaires? ils/elles favorisent l’accès à la lecture, aux pratiques artistiques et aux événements culturels en milieu hospitalier.

Ouvertes aux patients, à leurs proches et aux professionnels, les médiathèques de Lariboisière et de Saint-Louis proposent des collections variées adaptées à tous les publics. Elles favorisent l’accès à la lecture et à la culture tout en constituant des espaces de rencontre, d’échange et de convivialité. Elles accueillent également des actions culturelles et des projets menés en partenariat avec les équipes hospitalières, les associations et les représentants des patients, contribuant ainsi à l’humanisation des parcours de soins.

Pilotage des médiathèques

• Assurer le fonctionnement quotidien et la coordination des médiathèques des sites de Lariboisière-Fernand Widal et Saint-Louis en lien avec les agents d’accueil présents sur place
• Développer et valoriser les collections documentaires (livres, périodiques, ressources numériques et audiovisuelles) en fonction des besoins des publics et des enjeux de transformation du secteur.
• Mettre en œuvre les procédures d’acquisition, de catalogage, de désherbage et de conservation des collections.
• Développer les services de prêt, en lien avec les agents d’accueil et d’éventuelles autres ressources (services civiques, stagiaires), y compris le portage de documents dans les unités de soins lorsque cela est pertinent.
• Proposer en lien avec la direction de la communication des outils de communication et de valorisation des ressources documentaires.

Développement de la politique culturelle

• Contribuer à l’élaboration concertée d’une programmation culturelle annuelle à destination des patients, des proches et des professionnels pour le GHU et notamment pour Lariboisière Fernand Widal et Saint Louis
• Coordonner les personnes ressources engagées dans des démarches de développement des actions culturelles auprès des patients
• Concevoir et coordonner des actions autour de la lecture, des arts visuels, de la musique, du spectacle vivant ou de toute autre discipline culturelle adaptée au contexte hospitalier.
• S’assurer de la bonne mise en œuvre des projets, du bon accueil des partenaires, de l’adéquation de l’offre au besoin des patients et à la temporalité hospitalière
• Développer et animer des partenariats avec les institutions culturelles, les associations, les fondations, les collectivités…
• Évaluer l’impact des actions menées et produire les indicateurs de suivi et les bilans d’activité à destination des directions des sites et de la directrice de cabinet.

Management et coordination

• Encadrer et accompagner 2 agents (un dans chaque médiathèque) et potentiellement des volontaires en service civique, stagiaires ou intervenants participant aux activités des médiathèques et aux projets culturels.
• Coordonner les actions avec les services de soins et certaines directions
• Participer aux groupes de travail et aux réseaux professionnels des médiathèques et de la politique culturelle de l’AP-HP.
• Contribuer à la recherche de financements complémentaires (mécénat, appels à projets, subventions) pour soutenir les initiatives culturelles.

Mobilité à organiser entre les sites de Saint Louis et Lariboisière Fernand-Widal ; Travail sur écran

SAVOIR FAIRE
Enrichir et mettre en valeur les collections
Maitrise du circuit des procédures de traitements de documents
Accompagnement de projets culturels
Evaluation des besoins des patients et du personnel
Capacités d'adaptation et esprit d'équipe

CONNAISSANCES ASSOCIEES
Bonne culture générale.
Connaissances de la gestion informatisée des bibliothèques.
Connaissance du thésaurus Rameau.
La connaissance du milieu hospitalier est un plus.

PRE-REQUIS
Diplôme professionnel de bibliothécaire (CAFB, IUT, DUT, DU métiers du livre)
Outils bureautiques, Power Point, Excel
Une expérience dans une fonction comparable sera valorisée